志望動機の考え方 化粧品メーカーの志望動機を考える際、ありがちなのが「そのメーカーの製品が好き」という思いを前面に出してしまうことです。 もちろん、志望先企業の製品の愛用者であり、そこに対して強い気持ちを抱くのは悪いこと … 続きを読む →

新卒は定期採用が中心 化粧品メーカーでは、大きく分けて「新卒採用」と「中途採用」の2種類の社員採用試験を実施しています。 とくに、大手では会社の将来を担っていく人材として「総合職」を中心とした新卒採用に力を入れているとこ … 続きを読む →

中途採用も活発に行われている 化粧品メーカーでは、新卒者を対象とした定期採用のほか、既卒者を対象とした中途採用も積極的に行われています。 とくに大手企業では年間を通じて中途の募集がかけられていることも多く、すでに別の仕事 … 続きを読む →

インターンを実施する企業は増えている おもに学生が、就職前に企業で就業体験することができるインターンシップ制度。 化粧品メーカーは就職先として根強い人気がありますが、最近は大手化粧品メーカーでも採用ミスマッチを防ぐべく、 … 続きを読む →