人材コーディネーター

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人材コーディネーターの「メッセージ」の投稿

  • メッセージ
    メッセージ

    キャリアアドバイザー ぎゆーさん

    20代後半 男性 経験1年4ヶ月 
    現職(正社員)


    キャリアアドバイザーは、仕事に就きたい求職者と人材を採用したい企業の間に立ち、マッチングする営業職の1種です。

    成約し入社に至ると紹介手数料を企業からいただきますが、そこからインセンティブをいただける会社もあります。

    営業の中でも、商材の難易度が低く、かつ稼げる仕組みの会社も多いので、不動産営業やウォーターサーバーなどはちょっと・・・という方はぜひキャリアアドバイザーを検討してみてはい

    キャリアアドバイザーは、仕事に就きたい求職者と人材を採用したい企業の間に立ち、マッチングする営業職の1種です。

    成約し入社に至ると紹介手数料を企業からいただきますが、そこからインセンティブをいただける会社もあります。

    営業の中でも、商材の難易度が低く、かつ稼げる仕組みの会社も多いので、不動産営業やウォーターサーバーなどはちょっと・・・という方はぜひキャリアアドバイザーを検討してみてはいかがでしょうか?

    一定の社会人経験があれば、それ自体を求職者へのアドバイスにも活かすことができます。

  • メッセージ
    メッセージ

    人材コーディネーター 目からウロコちゃんさん

    20代後半 女性 経験5年0ヶ月 北海道 
    退職済み(契約社員)


    派遣コーディネーターは「人」と「企業」を結びつけるお仕事です。

    例えば、もしあなたが派遣社員・契約社員・正社員として働きたいと思い、人材派遣会社へお仕事を紹介してもらうために登録し、登録した派遣会社へ訪問する際に会う人がコーディネーターです。

    お仕事を紹介する際は、その方の過去の経験や人間性を確認し、紹介する企業の情報を複数持ちかけ、希望されるお仕事条件をブラッシュアップします。

    派遣コーディネーターは「人」と「企業」を結びつけるお仕事です。

    例えば、もしあなたが派遣社員・契約社員・正社員として働きたいと思い、人材派遣会社へお仕事を紹介してもらうために登録し、登録した派遣会社へ訪問する際に会う人がコーディネーターです。

    お仕事を紹介する際は、その方の過去の経験や人間性を確認し、紹介する企業の情報を複数持ちかけ、希望されるお仕事条件をブラッシュアップします。

    私は契約社員で勤務してましたが、以前正社員として働いていた時と同様の姿勢で働いていました。

    契約社員として求められる範囲をこえて仕事に取り組む姿勢に、チームと上司から良い評価をもらっていました。