工場作業員の「向いてる人」の投稿
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誰でもできるからと言って、どんな人でも向いているわけではないですね。
黙々と作業に取り組むこともあれば、作業員への指示を行うリーダーシップを持つ必要もある。
作業員として黙々と取り組みたいだけと考えている方なら、それはそれで良いかもしれません。
ただ、努力して成長していきたいという方なら、作業の平準化、それこそ初めての方でもできるようなマニュアル作成などを行っていく必要があります
誰でもできるからと言って、どんな人でも向いているわけではないですね。
黙々と作業に取り組むこともあれば、作業員への指示を行うリーダーシップを持つ必要もある。
作業員として黙々と取り組みたいだけと考えている方なら、それはそれで良いかもしれません。
ただ、努力して成長していきたいという方なら、作業の平準化、それこそ初めての方でもできるようなマニュアル作成などを行っていく必要があります。
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しっかりマニュアルがあり、その通りに作ることができないと物として世に出せません。
一つずつ確認しながら慎重に作業できる人が向いています。
その反対に決められたことだけをやるのは嫌、自分流でやりたいと考える方は厳しいかもしれません。
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まず、夜勤や運搬作業などに耐えられる強い体力があることが望ましいです。
学生時代に夜のシフトや建設業などでアルバイトの経験がある方には向いていると思います。
雇用時には詳細なマニュアルを覚えるように指導を受けましたが、実際にはマニュアルに記載のないような、非定常的なトラブルが多く発生するため、柔軟性が強い人が向いているように感じます。
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図々しい位の性格で、体力と気力がある方ならば、向いているのかも知れませんが、その真逆の生真面目、真面目、
神経質、繊細な方は心身をやられてしまう可能性もあるので向いていないと思います。努力以前に職場の環境、安全、人間関係の改善がしっかりされない限りは話にもならないと思います。
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自分の作った食品が色々な所で食べられて人に喜んでもらえることが好きな人や、仕事にやりがいを感じ、体を動かすのが好きな人には向いてると思います。
反対に休日が少ないのが嫌いな人には大変だと思います。
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ひたすら同じ作業をしても全く苦にならずにいれて、他人と関わることが全く無い環境でも平気な人はむいてます。
同じ作業ずっとするのが無理だったり誰とも関われないのが無理な人は向いてないです。
こればかりは作業の都合上慣れしかないです。
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真面目でルールを守れるきっちりした人でないと、トラブル処置をいい加減に行うような人は、設備が爆発する恐れがある。
また、トラブルでも慌てふためく人、パニックになる人は向いていない。冷静に対処できる人でないと怖い。
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