経理は管理部門として地味な仕事でありながら責任は大きい

経理業務に向いている人ですが、コツコツ地道にに飽きることなく作業できる人が向いていると思います。

ルーチンワークかつ単純作業が多いため、数年も同じ周期で作業をしていると飽きてしまうため、作業をする上での効率化を求めていくといいと思います。

高校時代に簿記の勉強をしていましたが、志望理由については、とくにありません。

大学卒業後、配属されたのが経理部でした。

実際に働いてみて感じたことですが、思っていた以上にルーチンワークで単純作業が多いなと感じました。

職場の雰囲気はいいと思います。

決算シーズンになると、PL開示に向けて部署が一丸となって決算を終わらせる必要があります。

そのため、ほかの人の業務が遅れていたりすると、部署が一丸となって助け合う風土があります。

大学卒業後、新卒で入社し、月収は基本給のみで20万前後で、基本給以外にも1分単位で残業手当がつきます。

6月・12月にボーナスがあり、1年目は350万円前後でした。

また、毎年基本給が数千円上がります。

仕事とプライベートのバランスについては、まだまだ改善する余地があります。

決算シーズンになると、毎月1回もしくは2回土曜日出勤が発生するためです。

どうしても通常業務をしながら決算業務をしなくてはいけないため、仕事中心になります。

就職先の選び方についてですが、説明会・面接等を通してこの会社で働きたいなと思った会社を選ぶことが大事だと思います。

入社後、数年働いて転職の道もありますが、この先、何十年も同じ会社で働くのであれば、仕事はチームでしていくので、「人」はとても大事です。

社会人になって出会いの場が少なくなったことが理由の一つかわかりませんが、社内でお付き合いされている方は数名いました。

また、結婚・出産後も仕事を続けられる環境でもあったため、特に結婚したから退職されるとはなかったです。

経理業務はルーチンワークであるため、今後成長したい・新しいことをしたいのであれば、自分から手を挙げて業務に携わらないと成長はありません。

将来性ですが、経理業務がなくなることはないですが、単純作業が多いため、AI・RPAなどに取って代わる日も遠い将来もあり得ます。