不動産営業の「休日・待遇」の経験談・口コミ
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完全週休２日制、早出、残業なし、有給休暇消化促進、誕生日休暇、家族の誕生日休暇等あり、年間120日の休日は最低確保されてますので、余暇も長期旅行も行けます。
帰省休暇も取れますので、仕事とプライベートのバランスは十分に取れます。
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営業職ですので、賃貸不動産の営業の多くのがインセンティブや歩合制です。
やればやるだけ給与への反映が出やすいです。
繁忙期とそれ以外の差が激しく、それ以外の時期にはインセンティブが発生しにくく、給与が安定しにくいです。
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休日は月6日のシフト制で、GW、お盆、年末年始はしっかり休暇をいただいていました。
しかし、休日でもアポイントが入ると、営業の性質上お客様の都合に合わせて出勤する営業マンは少なくないです。
休日をしっかりとる場合、他の社員へ引き継ぎをお願いする等のコミュニケーションは大切になるかと思います。
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