コンサルティング業界の求人企業・採用サイトまとめ
人生最大に滾る
JEM株式会社
東京都千代田区麹町1-3-7 日月館麹町ビル7階
資本金：2505万円
従業員数：60人
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
JEM株式会社の採用サイトは、技術コンサルティングとインフラ建設事業のエンジニアリング専門家を対象にした求人情報を提供しています。
サイトでは、国内外のインフラプロジェクトで活躍するエンジニアを募集し、持続可能な社会の構築に貢献する会社の理念とミッションを紹介しています。
サイトの内容は、企業理念、ミッション、経営ビジョン、および代表のメッセージを通じて、JEM株式会社の目指す方向性と社会への貢献を明確にしています。
また、土木、建築、機械、電気、環境の各分野で求められる専門技術に焦点を当て、技術への誇りと社会への責任感を持ったエンジニアリングのプロフェッショナルを対象にしています。
エンジニアとしてのキャリアを重視するJEMでは、現場での実践的な経験とともに、技術の伝承と持続的な学びを重視しています。
インタビュー記事では、実際にJEMで働くエンジニアの経験談を通じて、仕事のやりがいや課題、そして成功への情熱が描かれており、これからのキャリアをJEMで築きたいと考えるエンジニアにとって魅力的な内容が満載です。
サイトはまた、多様なプロジェクトと挑戦の機会を提供し、エンジニアが技術的な限界を超え、新たな価値を生み出す場を提供しています。
これにより、JEMは技術者たちが持続可能な未来を構築するための重要な拠点となっています。事業内容
Infra Consultingの新基軸を 日本から世界に発信し 国際社会に貢献する
JEM株式会社は、グローバルな規模でインフラ建設の技術コンサルティングサービスを提供する企業です。
その事業活動は、日本発の高度な技術と豊富な経験を活かし、世界各国のインフラプロジェクトに対して総合的な支援を行っています。
主な事業内容として、国際社会におけるインフラ建設に関わるコンサルティングがあります。
これには、大規模な土木工事、建築、機械設置、電気工事、そして環境管理まで、幅広い技術分野にわたるサービスが含まれます。
JEMは、これらのプロジェクトにおいて、プロジェクト管理、技術評価、リスク管理などを行い、品質の高いインフラを構築するための戦略的アプローチを提供しています。
また、JEMは「遠隔エンジニアリング」という新たなサービスモデルを展開しており、これによって国境を超えたプロジェクト実施が可能になっています。
このサービスは、現地での実務に代わり、遠隔地からでも高度なエンジニアリングサポートを提供することを可能にしており、効率的かつ効果的なプロジェクト運営を実現しています。
さらに、JEMは持続可能な開発目標（SDGs）に貢献する事業展開を積極的に行っており、環境に配慮したプロジェクト設計と実施を通じて、グローバルな環境保護に貢献しています。
特に、再生可能エネルギープロジェクトや環境再生プロジェクトにおいては、その技術力と革新的なアプローチが高く評価されています。
これらの事業活動を通じて、JEM株式会社は世界中のインフラ建設プロジェクトにおいて重要な役割を果たしており、国際社会の発展に貢献しています。
株式会社クリエイティブホープ
東京都新宿区西新宿7-22-45 KDX西新宿ビル4F
資本金：2300万円
従業員数：49人
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
クリエイティブホープの採用情報ページでは、未来を創るビジョン「Beyond the Border」を掲げています。
同社は、社員一人ひとりが自身の人生を通じて夢を実現できるよう、働きやすい環境を提供しています。
ここでは、挑戦を恐れずに、新しいことに思いきり挑戦できる文化が育まれています。
社員が成長できるよう、様々な支援も用意されています。
例えば、学習費用の補助や、効果的な人事評価制度が整っています。
また、快適なオフィス環境も社員のモチベーションを支える要素の一つです。
チームワークとコミュニケーションを大切にする同社では、社員同士が交流し、切磋琢磨できる多くの機会が提供されています。
年間を通じた様々な行事も、この交流を促進する場となっています。
安心して働ける環境を目指し、勤務制度や休日・休暇制度も充実しており、社員一人ひとりが働き方を選べるよう配慮されています。
これにより、豊かな社会の実現を目指しています。事業内容
Beyond the Border
クリエイティブホープは、テクノロジーとナレッジを駆使して、企業のビジネスを新たな高みへと導くコンサルティング＆テクノロジーカンパニーです。
同社は、加速度的に進化するテクノロジーの中で、企業が直面する複雑化する課題に対して、革新的な解決策を提供しています。
タッチポイントの多様化や購買プロセスの複雑化など、現代のビジネス環境において求められる変革を支援しています。
具体的なサービス内容には、以下のようなものがあります：
１．Webサイト構築：マーケティング思考を基にした戦略的なWebサイトの構築を通じて、デジタルメディアの戦略的活用をサポートしています。
２．デジタルコミュニケーション：顧客とのデジタルコミュニケーションを強化するプロモーション企画や開発を支援しています。
３．マーケティングオートメーション：顧客フォローアップを効果的に行うためのマーケティングオートメーションツールの活用を支援しています。
４．宇宙利用ビジネス：宇宙利用ビジネスの創出に向けたプラットフォーム構築の基本戦略から戦術までを提供しています。
クリエイティブホープは、これらのサービスを通じて、企業の持続可能な成長と競争力の強化を目指しています。
また、新しい技術や手法を積極的に取り入れ、クライアント企業が常に一歩先を行くことができるよう支援しています。
このように、クリエイティブホープは多様なビジネスの変革を推進するパートナーとして、幅広いソリューションを提供しており、その取り組みはビジネス界において高く評価されています。見えるPRへ。
ビルコム株式会社
東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー11F
資本金：2000万円
従業員数：86人
- #新卒募集
- #東京都
採用サイト概要
ビルコム株式会社の採用サイトは、次世代のPRテックカンパニーとして、データを活用した「見えるPR」を提供することを目指しています。
同社は、PRのプロセスと成果を可視化することで、従来の不透明なPR業務を革新します。
多様な職種とポジションがあり、経営に貢献するPR戦略やSaaS事業の成長に関与する機会が豊富です。
また、社員インタビューや社内イベントの紹介を通じて、働きやすい環境や企業文化を詳しく伝えています。
このように、ビルコム株式会社は、社員の成長と働きやすさを重視し、充実した職場生活を提供する企業です。事業内容
ビルコム株式会社は、PRテックカンパニーとして、さまざまなサービスを提供しています。
主な事業内容は、PRコンサルティング、SaaS（ソフトウェア・アズ・ア・サービス）事業、データベース事業です。
PRコンサルティング事業では、データを活用した戦略的なPR支援を行い、クライアントのブランド価値を向上させることを目指しています。
SaaS事業では、自社開発のPR管理ツール「PR Analyzer」を提供し、PR業務の効率化と効果測定を支援します。
このツールは、データを活用してPRの成果を可視化し、戦略の改善をサポートします。
データベース事業では、広範なデータベースを活用し、クライアントのマーケティング活動を強力に支援します。
また、ビルコム株式会社は、社員の成長と働きやすさを重視しています。
多様な研修プログラムやキャリアアップの機会を提供し、社員一人ひとりが自分の能力を最大限に発揮できる環境を整えています。
さらに、同社は働き方の多様性を尊重し、リモートワークやフレックスタイム制度など、柔軟な働き方を推進しています。
これにより、社員が仕事とプライベートの両立を図りやすい環境が整っています。
ビルコム株式会社は、最先端の技術とデータを駆使してPR業務を革新し、クライアントの成長を支援する企業です。日本を良い飲食店でいっぱいに
株式会社フードコネクション
東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル2F
資本金：1500万円
従業員数：106人
- #インターン募集
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
株式会社フードコネクションの採用サイトは、新卒及び中途採用希望者向けの情報を提供しているウェブサイトです。
このサイトでは、同社が飲食業界における総合支援事業を展開していること、そして「全従業員の物心両面の幸福を追求する」ことを目標にしていることが強調されています。
同社は、飲食店の経営コンサルティングからホームページ制作まで、幅広いサービスを提供することで飲食業界の発展に貢献しています。
サイト内では、企業理念、会社概要、沿革、事業概要など、会社に関する基本情報のほか、社内制度の紹介や先輩社員の声など、働く環境や社風に関する情報も豊富に掲載されています。
これらの内容から、フードコネクションがどのような会社で、どのような人材を求めているのかを知ることができます。
特に、「飲食店が好き」「飲食業界を盛り上げたい」「誰よりも成長したい」という熱意を持った人に対して、定期的に会社説明会を開催し、積極的に情報提供を行っている点が印象的です。事業内容
私たちは飲食店がスキ!!!
株式会社フードコネクションは、「本当に必要とされる飲食店を創る」という理念のもと、個人飲食店の総合支援を行っています。
この会社は、飲食店が直面する様々な課題に対して、ホームページ制作を中心としたウェブサービス、チラシ制作、仕入れ先の変更、人材紹介など、多角的な解決策を提供しています。
このような幅広いサポートにより、「何か困ったらフードコネクションへ」という信頼を業界内で築いています。
フードコネクションの事業は、飲食店がオンラインでのプレゼンスを強化し、効果的な販促を行うことを支援することから始まります。
また、経営面での課題解決だけでなく、店舗運営の質の向上を目指し、具体的な支援を通じて飲食店の成長を促しています。
同社の目標は、日本一のコンサルティング会社を目指し、WEBサイト制作、販促活動で業界をリードし、さらに総合支援の提供を通じて次のステージへ進むことです。
このように、株式会社フードコネクションは、単に飲食店の問題を解決するだけでなく、飲食店が持続可能な成長を遂げるための強固な基盤を築くことを目指しています。
彼らのサービスは、飲食店経営者が直面する多様な課題に対して、具体的で実践的なソリューションを提供し、飲食業界全体の発展に貢献しています。
RELATIONS株式会社
東京都港区虎ノ門1-10-5 WeWork KDX虎ノ門1丁目ビル 11F
資本金：1000万円
従業員数：31人
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
RELATIONS株式会社の採用情報ページでは、生命力あふれる会社を一緒に創り上げていく仲間を熱望しています。
このサイトは、同社のパーパス「会社に生命力を」に共感し、共鳴できる人材を対象としています。特に、裁量が大きい環境でも臆せずにチャレンジできる方、自己成長への意欲が高く、学習を継続できる方、社内組織や事業の変化にポジティブに対応できる方を求めています。
このページでは、求人情報の詳細やRELATIONSが大切にしている企業文化、各種制度について詳しく説明しています。
また、代表メッセージや企業理念とその変遷、サービス内容、顧客事例なども紹介されており、応募者に対して会社の全体像をより深く理解してもらうことを目的としています。
RELATIONSでのキャリアを通じて、個人の成長と共に会社の発展に貢献したいと考える方にとって、必要な情報が整理されているサイトです。
RELATIONSでは、素直な働き方を支える様々な制度を用意しており、働きやすさと個々の成長を支援する環境が整っています。
同社の採用ページは、そうした制度や企業文化を知ることができる貴重な情報源となっており、会社のパーパスやビジョンに共感する仲間からの応募をお待ちしています。事業内容
会社に生命力を
RELATIONS株式会社は、「会社に生命力を」をパーパスとして掲げ、生命力経営という実践知に基づいて、コスト最適化と組織活性化の2つの主要なコンサルティング事業を展開しています。
これにより、企業が直面する多様な課題に対して、低コストかつ筋肉質な組織を実現するサポートを提供しています。
具体的には、RELATIONSは1,000社を超える豊富な実績に基づき、適正化の余地がある費用項目を徹底的に分析し、品質を保ちながらコストを最適化するコンサルティングサービスを行っています。
このプロセスでは、組織の活性化に必要な手法も同時に取り入れられ、コスト削減と同時に組織内での共感や素直な対話を通じて、課題の発見と解決へと繋がる好循環を作り出しています。
また、顧客の「会社らしさ」を明確に言語化し、自律分散型の組織づくりや人事施策の改善など、幅広い組織課題の特定から解決までをサポートしています。
RELATIONSの目指すところは、単にコスト削減や組織効率化に留まらず、各企業が持つ固有の価値や特色を活かした「らしさ」の追求と、それを実現するための組織づくりを伴走することです。
このように、RELATIONSはコスト最適化と組織活性化を通じて、企業が持続可能な成長を遂げるための強くしなやかな会社づくりを支援しています。
そして、この2つの事業を軸に、企業が抱えるさまざまな課題に対して、生命力あふれる解決策を提案し続けています。R4のために働くんじゃない。 自分のために働け。
株式会社R4
愛知県名古屋市中区栄2-9-26 ポーラ名古屋ビル 3F
資本金：1000万円
従業員数：80人
- #新卒募集
- #中途募集
- #愛知県
採用サイト概要
株式会社R4の特設採用サイトでは、「社会により活力を」「正義と志ある企業の創出を」という理念のもとに、会社と個々の幸せを追求しています。
創業者は学生時代からの夢「40歳までに社長になる」という目標を持ち、現在は社員一人ひとりが家族のような存在であり、その幸せを願う心を持って経営しています。
R4では、「自分のために働け」というメッセージを常に社員に伝えており、個々が幸せを感じることができる職場環境を重視しています。
社員インタビューを通じて、各々が仕事を通じて何を感じ、どのようなモチベーションで業務に取り組んでいるのかが公開されており、応募者にとってリアルな職場の様子が伝わる内容になっています。
また、社長自身が掲げる「何よりもまず義理堅くお客様と一緒に考え成果の出せる、日本一顧客志向の高い会社を創る」という信念のもと、社員一人ひとりが成長し、共に会社を築いていく文化が築かれています。
この採用サイトからは、R4がいかに社員とその家族を大切にし、一人ひとりが自分らしく働ける環境を提供しているかが明確に表れています。事業内容
「人が集まる会社」づくり
株式会社R4は、採用支援を中心に「人が集まる会社づくり」を目指す事業を展開しています。
この企業は、採用のプランニングからターゲティング、定着促進、戦力化に至るまで、採用プロセス全般をサポートしており、リクルートやIndeedのトップパートナーとして数千社との取引実績を持っています。
具体的には、人材採用における課題に対して、最適な解決策を提供し、クライアント企業が求める人材を効果的に集めるための戦略を提案しています。
また、R4は入社後の定着を促進するための動機付けや環境整備にも力を入れており、単に人材を確保するだけでなく、長期的に企業の成長を支える人材を育成することを目指しています。
企業の理念として、「何よりもまず義理堅く、お客様と一緒に考え、成果の出せる、日本一顧客志向の高い会社を創る」と掲げ、この信念に基づいて日々の業務が遂行されています。
そのため、R4はただの採用支援会社に留まらず、企業文化や経営理念に共感する仲間が集まり、ともに成長し続けることができる、真のパートナーとしての役割を果たしています。
このように、R4は独自の価値観を持ちながらも、社会に必要とされる企業を創造し、その過程で得た知識と経験をもって、さらなる事業拡大を目指しています。難題に挑戦し続けることによって、社会に価値を提供する
株式会社 Roseau Pensant
東京都港区六本木7-3-16六本木インターナショナルアネックスビル4F
資本金：1000万円
従業員数：105人
- #インターン募集
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
ロゾパンサンの採用サイトでは、創業からの歴史やビジョン、会社が大切にしている価値観について紹介しています。
2012年の創業から、現在に至るまでの成長と変遷を通じて、一貫して高い志と情熱を持って挑戦し続ける企業の姿勢が感じられます。
このサイトでは、未来へ向けた展望として、既存事業の拡大だけでなく、新規事業の立ち上げや海外展開を含む大規模なスケールアップを目指す構想が語られています。
また、マーケティング・コミュニケーションとデジタルテクノロジーを駆使して、ステークホルダーに圧倒的な価値を提供することを使命と定めています。
採用ページでは、同社が求める人物像や、チームとしての価値観を具体的に説明しており、志高く、難題に挑戦し続ける意欲がある人材を募集しています。
具体的には、深く考え、積極的に行動する人物、高い品質を追求し、組織全体として大きな成果を出すことを目指す人物です。
このように、ロゾパンサンは、社員一人ひとりが自己成長を遂げると共に、企業全体として社会に価値を提供し続けることを目指しています。事業内容
人間はひとくきの葦にすぎない。自然のなかで最も弱いものである。だが、それは考える葦である。
ロゾパンサンは、ビジネス開発からデジタルマーケティング、メディア事業まで、幅広いサービスを提供するデジタル中心の企業です。
主要な事業としては、ビジネス開発支援事業があり、事業計画の策定や事業戦略の立案、ブランド開発支援を行います。
これには、KGI/KPIの設計や業務フロー構築、市場分析・競合分析が含まれ、デジタル領域における戦略コンサルティングを提供しています。
マーケティング支援事業では、データドリブンな統合型マーケティングコンサルティングを実施し、オン・オフを横断するコミュニケーション設計や、メディアプランニングと実装を担当します。
Webサイトやコンテンツの制作、スマホアプリ開発など、デザイン全般にわたるサービスを提供しています。
また、メディア事業では、自社メディアの開発・運営を行い、訪日外国人向けの旅行メディア「THE GATE」など、様々なプラットフォームを通じて情報提供を行っています。
旅行代理事業も手がけており、訪日外国人旅行者向けに日本観光プランの企画・販売を行うなど、海外の旅行会社向けにもサービスを提供しています。
ロゾパンサンは、デジタル技術を駆使して、クライアントの課題解決をワンストップで行うことを強みとしています。
これにより、デジタル化が進むビジネス環境の中で、企業や団体が直面する多様なニーズに応じた解決策を提供し続けています。本気になれる場所はここだ
株式会社シェア
大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー6階
資本金：1000万円
従業員数：122人
- #新卒募集
- #中途募集
- #大阪府
採用サイト概要
株式会社シェアの新卒・中途採用サイトでは、「本気になれる場所はここだ」というメッセージのもと、将来の社員に向けた情報を提供しています。
サイト内では、社員インタビュー、代表メッセージ、シェアを知るための情報、お客様の声、そして募集要項が紹介されています。
特に、社員インタビューや部署紹介では、実際に働く人々の声や仕事内容が具体的に語られ、企業文化や働く環境を感じ取ることができます。
これらのコンテンツを通じて、株式会社シェアがどのような価値観を持ち、どんな人材を求めているのかが明確に伝わってきます。
このサイトは、株式会社シェアでのキャリアを検討している人にとって、企業の理念やビジョン、仕事のやりがいを深く理解するための重要なリソースとなっています。
また、求める人材像や応募方法に関する具体的な情報も提供されており、興味を持った求職者が次のステップを踏み出すための手助けとなっています。事業内容
株式会社シェアは、大阪を拠点にホームページ制作を主軸に事業を展開している企業です。
彼らは、ホームページの企画制作から更新、SEO対策まで、制作だけでなく運用もしっかりサポートしていることを強調しています。
特に、WEBコンサルティング事業とメディアコンテンツ事業を核としており、豊富な実績とノウハウを基に、お客様のビジネスを成功へと導くサービスを提供しています。
WEBコンサルティング事業では、これまで培ってきたWEBの知識を惜しみなく共有し、お客様のビジネスを成功に導くとしています。
メディアコンテンツ事業では、良いお店や企業の情報を共有する5つの情報サイトを運営し、良質なコンテンツの提供を通じてユーザーに価値を提供しています。
このほか、お客様のリアルな声を紹介するセクションもあり、実際にサービスを利用した人々からの評価を直接確認することができます。
株式会社シェアは、大阪だけでなく全国からの依頼を承っており、ホームページのことなら実績豊富な同社にお任せくださいと呼びかけています。
企業としての使命感と、顧客に寄り添ったサービス提供への姿勢が、ウェブサイトからも感じられます。"100年後の世界を良くする会社"を増やす
株式会社リブ・コンサルティング
東京都千代田区大手町1丁目5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー 19階／20階
従業員数：300人
- #インターン募集
- #新卒募集
- #東京都
採用サイト概要
リブ・コンサルティングの新卒採用サイトは、「100年後の世界を良くする会社を増やす」という使命を掲げ、未来を形作るコンサルタントを募集しています。
サイトでは、企業が直面する課題を解決し、長期的な影響を与えることを目標にしていることを強調しています。
このサイトは、会社の理念や文化、仕事の内容、そして働く環境について包括的に紹介しています。
トップメッセージセクションでは、代表取締役と幹部社員が企業のビジョンと彼らが求めるコンサルタント像について語っており、志高い目標を持つ候補者に対して強いアピールをしています。
また、「職種案内」と「キャリアアップフロー」セクションでは、リブ・コンサルティングでのキャリアパスの多様性と成長機会について詳述しており、個々の成長とともに社会的インパクトを生み出すことができる環境が整っています。
リブ・コンサルティングは、ただのビジネスソリューションを提供するだけでなく、社会問題に対して積極的に取り組む姿勢を持ち、新しい時代の課題解決に貢献する意欲的な人材を求めています。
サイトはこれらの情報を通じて、同社で働くことの意義と魅力を伝え、新しい才能の獲得を目指しています。事業内容
Commit DX
リブ・コンサルティングは、戦略から実行まで一貫してクライアントの課題解決をサポートするコンサルティング会社です。
さまざまな業界に精通したプロフェッショナルチームが、企業の成長を支援するための具体的なソリューションを提供しています。
この企業は特に、デジタルトランスフォーメーション（DX）に焦点を当て、企業のビジネスプロセスの自動化、データアナリティクスの活用、新規事業の自動化などを通じて企業価値を向上させるサービスを展開しています。
また、事業開発、マーケティング、組織人事、そして特にEVトランスフォーメーションなどの分野においても深い専門知識と経験を持ち、クライアント企業の持続可能な成長とイノベーションを推進しています。
リブ・コンサルティングは、大企業から中小企業に至るまで幅広いクライアントに対してサービスを提供しており、具体的な事例としてトヨタ自動車や三菱商事ロジスティクスなどの大手企業のプロジェクトを手掛けています。
これらのプロジェクトでは、戦略策定からパートナー創出までを一貫して伴走し、クライアントのビジネスモデル変革や組織開発を支援しています。
さらに、リブ・コンサルティングはセミナーの開催や事業開発に関するソリューション説明会など、知識共有とネットワーキングの場も提供しており、クライアントだけでなく業界全体の知識向上と交流を促進しています。
これらの取り組みにより、リブ・コンサルティングは「100年後の世界を良くする会社」を増やすことを使命として活動を続けています。
