ホテル・ウエディング系の求人企業・採用サイトまとめ
ホテル・ウエディング系の採用サイトを集めています。
ぜひさまざまな採用サイトを見てみてください。
いつも、いつまでも、 感動を創造する人へ。
株式会社 帝国ホテル
東京都千代田区内幸町1丁目1番1号
資本金：14億8500万円
従業員数：1680人
- #新卒募集
- #中途募集
- #アルバイト募集
- #東京都
採用サイト概要
帝国ホテル採用サイトは、お客様一人ひとりに最高の時間と満足を提供することを目的としています。
そのためには、多様なスタッフが同じ部門内だけでなく、他部門とも連携して働くことが不可欠です。
この協力体制が、帝国ホテルが誇る最高峰のサービスを支えています。
サイトでは、そうしたチームワークを大切にし、常に感動を創造し続けることを求める人材を募集しています。
帝国ホテルでの仕事は、ただの業務を超え、お客様にとって忘れられない時間を創出することに貢献するという使命感を持っています。事業内容
帝国ホテルは、進化するグランドホテルとして、国際的なベストホテルとしての地位を確立し、より良い社会の実現に貢献しています。
その使命の一環として、未来へ向けた持続可能な取り組み、特にSDGsへの貢献に注力しています。
東京、大阪、上高地に位置する各ホテルでは、サステナブルなホテル運営を目指し、自然と共存する取り組みや社会への貢献活動を積極的に行っています。
また、東京事業所の建て替えや中長期経営計画2036の策定を通じて、新たな価値創造に挑戦しています。
帝国ホテルグループは、伝統と革新を融合させながら、次の100年に向けても変わらぬ想いを受け継ぎ、お客様にとって特別な時間を提供し続けることを目指しています。お客さまの数だけ、できることがある。
株式会社三井不動産ホテルマネジメント
東京都中央区日本橋本町二丁目2-5 日本橋本町二丁目ビル 2階
資本金：4億9000万円
従業員数：941人
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
三井不動産ホテルマネジメント株式会社の採用サイトは、ホスピタリティ業界でのキャリアを築きたい方に向けた充実した情報が掲載されています。
同社は「記憶に残るホテル」を目指し、個々のお客様のニーズに応える質の高いサービスを提供しています。
サイト内には、具体的な職種や業務内容、働く環境について詳しい説明があり、応募者が安心してエントリーできるようになっています。
また、社員インタビューやキャリアパスの紹介を通じて、実際の働き方や成長の機会を具体的にイメージできる内容となっています。事業内容
三井不動産ホテルマネジメント株式会社は、ホスピタリティ業界でのリーディングカンパニーとして、多様なブランドを展開しています。
主な事業内容は、三井ガーデンホテルズ、ザ セレスティンホテルズ、そして新ブランドのシークエンスの運営です。
三井ガーデンホテルズは、日本各地でビジネスや観光に適した快適な滞在を提供し、ザ セレスティンホテルズは上質なサービスと洗練された空間を提供することで、特別な滞在体験を提供しています。
シークエンスは、新しいライフスタイルホテルとして、若い世代や新しい旅行者層に向けたサービスを提供しています。
同社の強みは、各ブランドが持つ独自の魅力を最大限に引き出し、顧客満足度を高めることにあります。
また、環境保護や地域社会への貢献にも積極的に取り組んでおり、持続可能なホテル運営を目指しています。
さらに、三井不動産ホテルマネジメントは、社員の成長を重視し、充実した教育・研修制度を提供することで、個々のキャリアアップを支援しています。
このように、三井不動産ホテルマネジメント株式会社は、高品質なホスピタリティサービスを提供しつつ、社会に貢献する企業として、さらなる成長を目指しています。凛々しく､挑もう｡
株式会社近鉄・都ホテルズ
大阪市天王寺区上本町６丁目１番５５号
資本金：1億円
従業員数：1914人
- #新卒募集
- #大阪府
採用サイト概要
近鉄・都ホテルズの2025年度新卒採用サイトは、将来のホスピタリティ業界を担う若い才能を募集しています。
このサイトでは、近鉄・都ホテルズがどのような企業であるか、そして働く人々の仕事内容や働き方について詳しく紹介しています。
企業の概要から、ホテル一覧、職種紹介、教育研修制度に至るまで、これからのキャリアを同社で考えている学生にとって必要な情報が網羅されています。
サイトは、"凛々しく、挑もう。"というメッセージとともに、新たな一歩を踏み出そうとする若者たちを力強く後押ししています。
特に、若手社員と上司の対談コンテンツでは、実際に働く社員の声を通じて、近鉄・都ホテルズでの仕事の魅力や職場の雰囲気、成長できる環境が垣間見えます。
また、新卒採用情報セクションでは、総合職やホテル管理職といった職種ごとの採用情報に加えて、応募に関するFAQも提供され、応募者が持つ疑問や不安を解消するための詳細なガイドラインが用意されています。
この採用サイトは、近鉄・都ホテルズが目指す"人々の笑顔と感動をつなぐ"というミッションを背景に、一緒に働くことに興味を持つ人々に対して、同社の理念や価値観、そして将来性を伝えるためのプラットフォームとなっています。
ホスピタリティ業界でキャリアを築きたいと考えている学生にとって、彼らが持つ情熱や夢を実現する第一歩となるでしょう。事業内容
繊細な心配りと培われた品位が生み出す 心あたたまる時間
都ホテルズ & リゾーツは、近畿・東海を中心に全国及び海外に25施設を展開しているホテルチェーンです。
"繊細な心配りと培われた品位が生み出す心あたたまる時間"をコンセプトに、受け継がれた伝統を重んじながら、時代に呼応する空間を提供しています。
訪れる人々の心にそっと寄り添うさりげない心配りを大切にし、かけがえのないひと時を過ごしていただくために、真心を込めたおもてなしを行っています。
ホテルブランドには、都ホテル、シェラトン都ホテル、ウェスティン都ホテル、大阪マリオット都ホテルなどがあり、都市型フルサービスホテルとして幾多の賓客をお迎えしてきた伝統と品位を継承しています。
また、都シティブランドでは、宿泊主体に機能的にご提供する都市型カジュアルサービスホテルを展開し、都市の滞在をスマートに彩ります。
リゾート型フルサービスホテルとしては、都リゾートブランドがあり、リゾートの魅力にあふれ心と体がリセットされるような寛ぎの時間を提供します。
その他にも、テーマパークに隣接するホテルや一期一会のおもてなしを大切にする旅館など、多様なニーズに応える施設を運営しています。
都ホテルズ & リゾーツでは、季節ごとに彩り豊かなイベントやブッフェ、アフタヌーンティーなどを開催し、訪れる人々に新たな体験と感動を提供しています。
また、SPAや温泉のあるホテル、春の桜やスイーツを楽しむプランなど、様々なテーマで客層の幅広いニーズに応えています。
このように、都ホテルズ & リゾーツは、伝統を受け継ぎつつも新しい価値を創出し続けることで、訪れるすべての人に心あたたまる時間を提供し、忘れがたい思い出を作り出しています。「心躍る」を解き放つ
株式会社エイチ・アイ・エス
東京都港区虎ノ門四丁目1番1号
資本金：1億円
従業員数：11816人
- #インターン募集
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
エイチ・アイ・エス（H.I.S.）グループの採用情報サイトは、2025年度新卒者をはじめとする様々なキャリアレベルの採用情報を提供しています。
このサイトでは、H.I.S.グループがどのような事業を行っているのか、どのような働き方が可能か、そしてどんな人材を求めているのかが紹介されています。
特に、社員インタビューページが更新され、H.I.S.で働くスタッフのリアルな声を通じて、職場環境や働く魅力が具体的に伝えられています。
H.I.S.グループは、旅行事業を中心に、ホテル、テーマパーク、交通、金融、通信といった多岐にわたる事業領域を展開しており、それぞれの領域で革新的なサービスを提供し続けています。
採用情報サイトでは、これらの事業領域やバリューチェーンについても詳しく紹介し、H.I.S.グループでのキャリア形成に興味を持つ人々に向けた情報が豊富に用意されています。
また、社員が心身ともに健やかに活躍できるよう、安心して働ける環境の提供にも力を入れており、福利厚生に関する情報も提供されています。
新卒採用だけでなく、キャリア採用、海外勤務採用、パートナー採用、障がい者採用など、幅広い採用活動を行っていることが伝わってきます。
H.I.S.グループの採用情報サイトは、変革に挑む挑戦者を歓迎するH.I.S.グループの姿勢を象徴しており、同グループで働くことに興味を持つ人々にとって貴重な情報源となっています。事業内容
「心躍る」を解き放つ
H.I.S.グループは、旅行事業を中心に、テーマパーク、ホテル、地域事業、ロボット事業、保険事業、投資事業など多岐にわたる分野で活動している国際的な企業グループです。
これらの事業は、世界各地で「心躍る」体験を提供し、顧客に新たな価値をもたらすことを目指しています。
旅行事業では、世界中の様々な目的地へのパッケージツアーやオーダーメイド旅行を提供しており、顧客のニーズに応じた多彩な旅行プランを展開しています。
テーマパーク事業では、斬新なエンターテインメントの提供を通じて、訪れるすべての人々に楽しさと感動を提供しています。
ホテル事業では、「ホテル業界のGame Changer」として、革新的なサービスと快適な宿泊体験を提供することを目標にしています。
地域事業では、地域社会との連携を深め、地域の魅力を国内外に発信することで、地域活性化に貢献しています。
また、ロボット事業では、接客やサービスの現場でのロボット導入を進め、新たな顧客体験の創出を目指しています。
保険事業では、旅行者に向けた安心のサポートを提供し、投資事業では、持続可能な成長を目指す新しいビジネスモデルへの投資を行っています。
加えて、商社事業、通信事業、教育事業、システム・アプリ開発事業、人材派遣事業など、他にも多岐にわたる事業を展開しており、新規プロジェクトとしては、飲食事業、IT新興企業との連携・投資、デジタルサービスの推進、グランピング、WEB3.0・バーチャルプロジェクトなど、将来性の高い分野への挑戦も積極的に行っています。
H.I.S.グループは、これらの幅広い事業を通じて、世界中の人々に新しい価値と体験を提供し続けており、その活動は、単に旅行業界に留まらず、様々な分野で革新を起こし、持続可能な未来への貢献を目指しています。未踏に、立とう。
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエアセンタービル17階
資本金：1億円
従業員数：1352人
- #新卒募集
- #中途募集
- #アルバイト募集
- #東京都
採用サイト概要
TAKE and GIVE NEEDS（TGN）の採用サイトでは、同社が提供するサービスや企業文化について詳しく紹介しています。
TGNは、結婚式場をはじめとするイベントスペースの運営を手掛けており、お客様に特別な体験を提供することを目指しています。
採用ページでは、会社のミッションやビジョン、価値観について触れており、求める人物像や仕事の魅力についても詳しく説明しています。
具体的には、社員一人ひとりがチームの一員として活躍できる環境を整え、成長をサポートする体制を整えていることが強調されています。
また、実際に働く社員の声やキャリアパスについての情報も掲載されており、応募者が実際の職場環境をイメージしやすいよう工夫されています。
さらに、福利厚生や研修制度についても詳細に記載されており、社員の働きやすさを重視していることが伺えます。
全体として、TGNの採用サイトは、求職者に対して会社の魅力を余すところなく伝えることを目的としており、透明性と信頼性のある情報提供を行っています。
これにより、求職者は自分に合った職場かどうかを判断しやすくなり、応募の際の参考になります。事業内容
TAKE and GIVE NEEDS（TGN）は、多岐にわたる事業を展開している企業です。
主な事業内容としては、まずウェディング事業が挙げられます。
この事業では、独自の結婚式場を運営し、カスタマイズされたウェディング体験を提供しています。
また、ホテル事業も重要な柱であり、ラグジュアリーホテルの運営を通じて、高級な宿泊体験を提供しています。
さらに、コンサルティング事業では、他の企業や施設に対して、ウェディングやホスピタリティ業界でのノウハウを提供しています。
また、デザイン事業「Haute couture Design」では、ウェディングドレスや関連商品のデザイン・製造を手掛けています。
ドレス事業では、オリジナルデザインのドレスを提供し、ブライダルローン事業では、結婚式に関する費用負担を軽減するための金融サービスを提供しています。
ツーリズム事業も展開しており、旅行関連のサービスを提供しています。
レストラン事業では、独自のレストランを運営し、食の楽しみを提供しています。
また、LTV（ライフタイムバリュー）事業では、顧客の生涯価値を最大化するためのサービスを提供しています。
これらの多岐にわたる事業を通じて、TGNはお客様に多様な価値を提供し続けています。
株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイド
資本金：1億円
従業員数：7928人
- #新卒募集
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
西武・プリンスホテルズワールドワイドの新卒採用サイトは、2025年度の新卒者を対象にした採用活動の情報を提供しています。
このサイトでは、西武・プリンスホテルズがどのような企業であるか、その強みや特徴、職種や仕事内容、そして採用情報などが細かく紹介されています。
特に、「プリンスホテルを知る」セクションでは、数字とキーワードから同グループのユニークな強みと特徴が解説され、100年以上の歴史を持つプリンスホテルの変遷と挑戦が「時代をつくるプリンスホテル」セクションで紹介されています。
また、サイトには具体的な職種紹介や、総合職、運営職、料飲部門、セールス＆マーケティング部門、調理職など、多様なキャリアパスについての情報が含まれており、各職種で働く社員のインタビューを通じて、仕事の魅力ややりがい、職場の雰囲気などがリアルに伝わってきます。
さらに、「人財育成制度」のセクションでは、社員が自ら考え、挑戦しながら思い描くキャリアを実現できる人財育成プログラムが紹介されており、西武・プリンスホテルズでの成長機会が豊富であることが伝えられています。
この採用サイトは、ホスピタリティ業界でのキャリアを目指す新卒者に向けて、西武・プリンスホテルズで働くことの意義や魅力を伝える重要な情報源となっています。
"はたらく人を、ほほえむ人へ"をテーマに、働き方を支援する福利厚生や活躍の場、求める人物像が具体的に語られており、ホテル業界に興味を持つ学生にとって貴重なガイドとなります。事業内容
絶景はプリンスにある。
西武プリンスホテルズ＆リゾーツは、豊かな自然や都市の魅力あふれるロケーションに位置するホテル群を展開しています。
彼らのサービスは、「令和６年能登半島地震」により被災された皆さまへの心からのお見舞いや、被災地の復興への祈りを含め、社会的責任を重んじた姿勢を表しています。
このホテルチェーンは、日本国内の東京、横浜、箱根、京都などの主要都市及びリゾート地だけでなく、北海道や九州・沖縄など、多様な地域にも広がっています。
特に注目されるのは、春のお花見プランや夏の絶景旅、スタジオツアー東京チケット付き宿泊プランなど、季節やイベントに応じた特別な宿泊プランを提供している点です。
これらのプランは、それぞれの地域ならではの春の絶景や、映画「ハリー・ポッター」の世界への旅など、ユニークな体験を提供し、訪れるすべての人に特別な思い出を作り出します。
また、地球のサスティナブルな未来を目指して始まる「GOOD FOR TOMORROW CAMPAIGN」など、地域や地球環境に配慮した活動も積極的に行っています。
これらの取り組みを通じて、西武プリンスホテルズ＆リゾーツは、お客様に快適な宿泊体験を提供するだけでなく、社会的価値のあるサービスを提供し続けています。
西武プリンスホテルズ＆リゾーツのウェブサイトは、特集・イベント、レストラン・バー、会議・宴会、ウエディング、温泉・スパ、ゴルフ、スキー、アミューズメントといった幅広いサービス情報を提供しており、訪れるすべての人々にとって忘れられない体験を提供しています。飛躍への挑戦者、求む
Karakami HOTELS＆RESORTS株式会社
札幌市中央区南1条東1丁目3番地 パークイースト札幌1階
資本金：5000万円
従業員数：452人
- #インターン募集
- #新卒募集
- #北海道
- #中途募集
- #東京都
採用サイト概要
Karakami HOTELS＆RESORTSの採用サイトでは、新卒および中途採用に関する最新の情報提供を行っています。
特にホテルや観光業界に関心を持つ方々に向けて、同社の魅力や求める人材、職種紹介、先輩社員の声、サポート体制、よくある質問などの詳細情報を提供しています。
2022年3月20日には中途採用の募集情報が更新され、2022年3月1日からは2023年卒業予定の大学生、専門学校生向けに調理職の応募受付が開始されました。
このサイトは、ホテル・観光業界でのキャリアを志向する人々がKarakami HOTELS＆RESORTSでの仕事内容や働き方、企業文化を深く理解し、自身の将来像を描くための情報を網羅的に掲載しています。
また、大学生・大学院生、専門学校生・短大生、高校生といった異なる教育背景を持つ方々へ向けた募集要項も提供し、幅広い層からの応募を受け付けています。
Karakami HOTELS＆RESORTSは、ホテルやリゾート運営を通じてお客様に特別な体験を提供することを目指しており、その実現に向けて熱意を持った人材を求めています。事業内容
Growth Mindset
Karakami HOTELS＆RESORTSは、北海道、仙台、白浜で温泉リゾートホテル、東京・大阪でビジネスホテル、そして貸し会議室事業を展開しています。
彼らの信条は「まごころのおもてなしでお客様を笑顔に」であり、お客様に「もっと楽しく・おいしく・心地よく」過ごしていただける至宝の時間を提供することを目指しています。
事業内容は以下のように多岐にわたります。
・ホテルレジデンス: 分散型ホテルレジデンスのオーダーメイド販売および運営管理を行い、ホテル業界の新たな未来を創出しています。
・リゾートホテル・貸会議室: 全国に温泉リゾートホテル・ビジネスホテルを展開し、近年は非接触型スマートチェックインシステムを開発・導入。ホテルホスピタリティを融合させた新スタイルの貸し会議室も運営しています。
・ホテル運営受託・コンサルティング: 全国に温泉リゾートホテル・ビジネスホテルを展開し、ホテル運営の受託およびコンサルティングを行っています。
・美術館: 和歌山県南紀白浜にある「川久ミュージアム」を運営し、建物自体が芸術作品として、ダリやシャガール、横山大観らの名画を展示しています。
・コンサルティング: 豊富なホテル再生実績と業務プロセスのDX化を活用して、宿泊施設のパフォーマンスを最大化し、エネルギーコストの課題解決や室内空間の抗ウイルス施工などにも対応しています。
これらの事業を通じて、Karakami HOTELS＆RESORTSは、温泉リゾートからビジネスホテル、美術館運営まで、多様な顧客のニーズに応えるサービスを提供し、日本国内外で「まごころのおもてなし」を実践しています。「温かくより上質なおもてなしの館」を目指し、 一人ひとりのお客様と向き合い、自ら成長する「人財」を育む。
ウェスティンホテル大阪
大阪府大阪市北区大淀中1‐1‐20
従業員数：400人
- #新卒募集
- #中途募集
- #アルバイト募集
- #大阪府
採用サイト概要
ウェスティンホテル大阪の採用情報ページは、同ホテルが目指す「温かくより上質なおもてなしの館」という理念をもとに、共に働く新しい「人財」を募集しています。
このサイトでは、ウェスティンホテル大阪が求める人物像、仕事内容、スタッフ紹介、人事制度、そして新卒、キャリア、パート・アルバイト採用に関する詳細情報を提供しています。
サイトを通じて、ウェスティンホテル大阪は変化に対応し、進化を続ける人材を求めています。
自ら学び、自発的に考え、行動できる「人財」に、ラグジュアリーホテルであるウェスティンホテル大阪の一員としての成長とキャリア形成の機会を提供しています。
ウェスティンホテル大阪は、1993年の開業以来、国際交流やビジネスの場、または家族や友人との大切な時を過ごす場として、心からのおもてなしを提供してきました。
採用ページには、そのようなおもてなしを実現するために、人と接することの喜びを知り、自らを高めたいと考える方々を積極的に募集しています。
ウェスティンホテル大阪は、働きやすい職場環境と充実したトレーニングを提供することで、スタッフ一人ひとりが「温かくより上質なおもてなし」を実現できるようサポートしています。
これは、同ホテルが大阪を代表するラグジュアリーホテルとして、スタッフの成長を通じて、お客様に最高のサービスを提供し続けることを目指しているからです。事業内容
温かくより上質なおもてなしの館
ウェスティンホテル大阪は、「温かくより上質なおもてなしの館」として、41平方メートル以上の広々とした客室を提供しています。
すべての客室からは大阪の夜景が一望でき、ウェスティンホテル＆リゾーツオリジナルの「雲の上の寝心地」と称されるヘブンリーベッドを設置しており、快適なホテルステイを保証します。
ホテルは、京都や神戸方面へのアクセスが便利な位置にあり、最寄りのJR大阪駅へは徒歩約7分で、梅田駅まで徒歩約9分です。
関西国際空港からのリムジンバスもホテルに停車します。
ウェスティンホテル大阪では、エグゼクティブルームにご宿泊のお客様は、エグゼクティブクラブラウンジを利用でき、専属スタッフによるパーソナライズされたサービスを体験できます。
館内には、大宴会場「ローズルーム」をはじめとする多様な会場を備えており、小規模な会議から盛大なパーティーまで対応可能です。
ダイニングでは、和洋中の美味しい料理や手作りカクテルを提供しており、1階のアトリウムにある「アマデウス」では洗練されたブッフェ朝食を楽しめます。
日本料理「はなの」では、中庭を眺めながら旬の食材を使った日本料理を味わい、中国料理「故宮」では医食同源をコンセプトにした広東料理を提供します。
レストラン「アマデウス」では、森を眺めながら洋食をベースにした料理を楽しめます。
ウェスティンホテル大阪は、お客様のご滞在をより豊かで快適なものにするために、きめ細やかなサービスと充実した施設を提供し、大阪での滞在を特別なものにします。オンリーワンの地の物語を紡ごう
鶴雅ホールディングス株式会社
北海道釧路市阿寒町阿寒湖温泉4-6-10
- #北海道
- #新卒募集
- #中途募集
採用サイト概要
鶴雅グループの採用サイトは、新卒及び中途採用を目指す方向けに、グループが大切にしている価値観や働く環境、福利厚生、そして様々な職種に関する情報を提供しています。
サイトを通して、鶴雅グループが一体となって目指す「その地ならではのオンリーワンの価値を創り出す」ことへの取り組みや、お客様に喜ばれる「あなたの笑顔」を大切にする企業姿勢が伝えられています。
北海道に位置する15の温泉旅館・ホテルとレストラン・ベーカリーを展開する鶴雅グループでは、宿泊部門、管理部門、料飲サービス部門、調理部門、営業予約部門など、多岐にわたる職種で新たな仲間を募集しています。
また、事業所内保育園や新しいスタイルの報奨制度など、従業員が安心して長く働けるようなサポート体制が整っており、働きがいのある環境づくりに力を入れています。
このサイトは、鶴雅グループで働くことへの興味を持つ人々に対し、同グループの魅力を十分に伝え、エントリーへと導くための重要な役割を果たしています。事業内容
鶴雅グループは、北海道の豊かな自然を背景に持つ、14の温泉旅館とビュッフェレストランを運営しています。
彼らが大切にしているのは、感謝と敬意を持ち、地域特有の「地の食物語」を通じたおもてなしです。
RYOKAN×WELLNESSをコンセプトに、SDGsへの取り組みやパートナーシップ構築を宣言し、北海道の魅力を内外に伝えています。
鶴雅グループは北海道において、阿寒湖、屈斜路湖、サロマ湖、網走湖、札幌・定山渓、支笏湖、洞爺湖、ニセコ、函館・大沼などのエリアで、各地の自然や文化、アイヌ文化やオホーツク文化を生かした温泉旅館やホテルを展開しています。
これらの施設では、それぞれの地域性を生かしたサービスや食事、体験が提供され、訪れる人々に独特の「地の物語」を体験させています。
鶴雅グループの事業は単に宿泊施設を提供するだけではなく、地域の自然や文化を尊重し、それを活かした上質なサービスとホスピタリティを追求しています。
また、地球環境や地域社会への貢献を目指し、SDGsの取り組みを積極的に行っており、サプライチェーンの取引先や事業者とのパートナーシップ構築にも努めています。
このような経営姿勢が、鶴雅グループを北海道で際立たせ、多くの訪問者に愛される理由となっています。
