企業の求人企業・採用サイトまとめ
企業も 個人も カッコよく
採用サイト概要
アットホーム株式会社の新卒採用サイトは、将来の社員となる学生たちに同社のビジョン、事業内容、そして働く環境を具体的に紹介しています。
サイトは、「アットホームについて」「事業と職種を知る」「社員と働き方を知る」という三つの主要セクションで構成されており、訪れる学生に同社の全体像を理解してもらうための情報が豊富に提供されています。
アットホームについてのセクションでは、会社のトップメッセージ、企業理念や行動基準、そしてアットホームが目指す未来について語られています。
ここでは、不動産業界における同社の位置づけと社会的使命が強調されています。
事業と職種を知るでは、不動産業界を支えるさまざまな職種に焦点を当てています。
営業、ITアソシエイト、営業サポート、サービス開発、システム開発、データサイエンティストなど、各職種の具体的な業務内容とその職種で求められるスキルや知識が詳細に説明されています。
これにより、学生は自分のキャリアプランに合った職種を見つけやすくなっています。
社員と働き方を知るセクションでは、実際にアットホームで働く社員たちのインタビューが掲載されており、それぞれの職種でのやりがいや職場での実際の雰囲気を知ることができます。
また、働き方の進化、活躍支援制度、オフィス環境など、社員が快適に働けるための様々な取り組みも紹介されています。
この採用サイトは、アットホームが新卒者に提供するキャリア機会を具体的に示すと同時に、同社がどのように社会に貢献しているかを伝える重要な役割を果たしています。
学生はこのサイトを通じて、アットホームでのキャリアが自分にとって魅力的かどうかを判断するための貴重な情報を得ることができます。事業内容
不動産にかかわるすべての方のお役に立つために
アットホーム株式会社は、不動産情報サービスと業務ソリューションを通じて、住まい探しをサポートし、人と不動産をつなぐ幅広い事業を展開しています。
以下はその主な事業内容です。
1.不動産情報サービス:
・不動産情報サイト「アットホーム」: 全国の居住用物件から事業用物件までの情報を提供し、消費者が求める多彩な物件を網羅。
・引越しノウハウや物件特集など、役立つ情報も豊富に提供。
・アットホームアプリ: 学生や社会人、カップル向けに、希望に合った部屋を簡単に見つけることができるアプリケーション。
・空き家バンク: 国土交通省の推進する空き家・空き地情報の流通活性化に賛同し、全国の空き家情報を提供。
2.不動産業務支援サービス:
・ATBB: 物件情報の登録から管理、公開まで一貫して行うことができる不動産業務総合支援サイト。
・スマート物確: AIを活用した24時間365日対応の自動音声応答サービスで、物件確認の業務効率を大幅に向上。
・スマート申込: オンライン上で賃貸物件の入居申込みが完結するシームレスなサービス。
・賃貸管理システム: 高セキュリティのクラウド型システムによる賃貸管理業務の一元管理。
3.その他サービス:
・不動産データプロ: 土地の履歴や周辺環境情報など、物件調査に必要な情報を提供。
・ホームページ運営支援: 不動産会社向けにホームページ作成ツールを提供。
・集客支援: 店舗や物件の魅力を伝えるサービスを通じて、不動産会社の集客をサポート。
アットホームはこれらのサービスを通じて、不動産業界における情報の透明性を高め、消費者と不動産会社の双方にとって有益なプラットフォームを提供しています。
これにより、効率的かつ効果的な不動産取引を促進し、業界全体の発展に寄与しています。「心躍る」を解き放つ
採用サイト概要
エイチ・アイ・エス(H.I.S.)グループの採用情報サイトは、2025年度新卒者をはじめとする様々なキャリアレベルの採用情報を提供しています。
このサイトでは、H.I.S.グループがどのような事業を行っているのか、どのような働き方が可能か、そしてどんな人材を求めているのかが紹介されています。
特に、社員インタビューページが更新され、H.I.S.で働くスタッフのリアルな声を通じて、職場環境や働く魅力が具体的に伝えられています。
H.I.S.グループは、旅行事業を中心に、ホテル、テーマパーク、交通、金融、通信といった多岐にわたる事業領域を展開しており、それぞれの領域で革新的なサービスを提供し続けています。
採用情報サイトでは、これらの事業領域やバリューチェーンについても詳しく紹介し、H.I.S.グループでのキャリア形成に興味を持つ人々に向けた情報が豊富に用意されています。
また、社員が心身ともに健やかに活躍できるよう、安心して働ける環境の提供にも力を入れており、福利厚生に関する情報も提供されています。
新卒採用だけでなく、キャリア採用、海外勤務採用、パートナー採用、障がい者採用など、幅広い採用活動を行っていることが伝わってきます。
H.I.S.グループの採用情報サイトは、変革に挑む挑戦者を歓迎するH.I.S.グループの姿勢を象徴しており、同グループで働くことに興味を持つ人々にとって貴重な情報源となっています。事業内容
「心躍る」を解き放つ
H.I.S.グループは、旅行事業を中心に、テーマパーク、ホテル、地域事業、ロボット事業、保険事業、投資事業など多岐にわたる分野で活動している国際的な企業グループです。
これらの事業は、世界各地で「心躍る」体験を提供し、顧客に新たな価値をもたらすことを目指しています。
旅行事業では、世界中の様々な目的地へのパッケージツアーやオーダーメイド旅行を提供しており、顧客のニーズに応じた多彩な旅行プランを展開しています。
テーマパーク事業では、斬新なエンターテインメントの提供を通じて、訪れるすべての人々に楽しさと感動を提供しています。
ホテル事業では、「ホテル業界のGame Changer」として、革新的なサービスと快適な宿泊体験を提供することを目標にしています。
地域事業では、地域社会との連携を深め、地域の魅力を国内外に発信することで、地域活性化に貢献しています。
また、ロボット事業では、接客やサービスの現場でのロボット導入を進め、新たな顧客体験の創出を目指しています。
保険事業では、旅行者に向けた安心のサポートを提供し、投資事業では、持続可能な成長を目指す新しいビジネスモデルへの投資を行っています。
加えて、商社事業、通信事業、教育事業、システム・アプリ開発事業、人材派遣事業など、他にも多岐にわたる事業を展開しており、新規プロジェクトとしては、飲食事業、IT新興企業との連携・投資、デジタルサービスの推進、グランピング、WEB3.0・バーチャルプロジェクトなど、将来性の高い分野への挑戦も積極的に行っています。
H.I.S.グループは、これらの幅広い事業を通じて、世界中の人々に新しい価値と体験を提供し続けており、その活動は、単に旅行業界に留まらず、様々な分野で革新を起こし、持続可能な未来への貢献を目指しています。未踏に、立とう。
採用サイト概要
TAKE and GIVE NEEDS(TGN)の採用サイトでは、同社が提供するサービスや企業文化について詳しく紹介しています。
TGNは、結婚式場をはじめとするイベントスペースの運営を手掛けており、お客様に特別な体験を提供することを目指しています。
採用ページでは、会社のミッションやビジョン、価値観について触れており、求める人物像や仕事の魅力についても詳しく説明しています。
具体的には、社員一人ひとりがチームの一員として活躍できる環境を整え、成長をサポートする体制を整えていることが強調されています。
また、実際に働く社員の声やキャリアパスについての情報も掲載されており、応募者が実際の職場環境をイメージしやすいよう工夫されています。
さらに、福利厚生や研修制度についても詳細に記載されており、社員の働きやすさを重視していることが伺えます。
全体として、TGNの採用サイトは、求職者に対して会社の魅力を余すところなく伝えることを目的としており、透明性と信頼性のある情報提供を行っています。
これにより、求職者は自分に合った職場かどうかを判断しやすくなり、応募の際の参考になります。事業内容
TAKE and GIVE NEEDS(TGN)は、多岐にわたる事業を展開している企業です。
主な事業内容としては、まずウェディング事業が挙げられます。
この事業では、独自の結婚式場を運営し、カスタマイズされたウェディング体験を提供しています。
また、ホテル事業も重要な柱であり、ラグジュアリーホテルの運営を通じて、高級な宿泊体験を提供しています。
さらに、コンサルティング事業では、他の企業や施設に対して、ウェディングやホスピタリティ業界でのノウハウを提供しています。
また、デザイン事業「Haute couture Design」では、ウェディングドレスや関連商品のデザイン・製造を手掛けています。
ドレス事業では、オリジナルデザインのドレスを提供し、ブライダルローン事業では、結婚式に関する費用負担を軽減するための金融サービスを提供しています。
ツーリズム事業も展開しており、旅行関連のサービスを提供しています。
レストラン事業では、独自のレストランを運営し、食の楽しみを提供しています。
また、LTV(ライフタイムバリュー)事業では、顧客の生涯価値を最大化するためのサービスを提供しています。
これらの多岐にわたる事業を通じて、TGNはお客様に多様な価値を提供し続けています。可能性を世界へ
採用サイト概要
マルコメ株式会社の新卒採用ページは、日本の伝統的な発酵技術を受け継ぎ、それを進化させることで「マルコメ品質」を守り続ける使命を持つ企業の一端を垣間見ることができるサイトです。
同社は、「長野」から「世界」へと発酵技術を広め、世界を健康にすることを目指しています。
新卒採用サイトでは、そのような大きなビジョンを共有し、新たな歴史を創ることができる若い才能を募集しています。
このサイトでは、会社の理念、働く環境、社員インタビュー、人材教育制度、インターンシップの情報などを通じて、マルコメが求める人材の資質や、マルコメで働くことの意味や魅力を詳細に説明しています。
また、自らを成長させたいと考える新卒者に対して、マルコメがどのようにサポートしていくかのビジョンも共有されています。事業内容
日本のあたたかさ、未来へ。
マルコメ株式会社の公式サイトは、同社が提供する製品やサービス、さらには美味しい味噌汁の作り方や、味噌、糀(こうじ)、糀甘酒、大豆のお肉(大豆ミート)、大豆粉を使った料理レシピなど、毎日の食卓に役立つ情報が満載のサイトです。
マルコメは、日本の伝統食である味噌を中心に、様々な発酵食品を提供することで、健康と美味しさを届けることを目指しています。
サイトでは、新商品の紹介から、味噌や糀を使った様々なレシピ、さらには発酵食品の魅力や健康への効能についての情報も提供しています。
また、マルコメの品質へのこだわりや、伝統を未来へとつなぐための研究開発活動についても詳しく紹介しており、消費者に対して信頼と安心を提供しています。
マルコメは、「日本のあたたかさ、未来へ」というスローガンのもと、発酵食品の美味しさと健康への貢献を追求し続けています。
同社の活動は、日本の伝統食文化の普及だけでなく、健康的なライフスタイルの提案にも貢献しており、これからも多くの人々の食生活に彩りを加え続けることでしょう。超成長〜誰かを救いたければ、救えるだけの自分に〜
採用サイト概要
ネオキャリアの新卒採用サイトは、「超成長〜誰かを救いたければ、救えるだけの自分に〜」をコンセプトに掲げ、新たな挑戦を求める若い才能を募集しています。
このサイトは、会社説明、社員紹介、パーパス、未来戦略、事業情報、よくある質問、お知らせなど、幅広いコンテンツを提供し、ネオキャリアという企業が目指す方向性や、そこで働く社員のリアルな声を紹介しています。
ネオキャリアでは、ダイバーシティ&インクルージョンを推進し、従業員一人ひとりのキャリアに向き合い、それぞれの能力を発揮できるような環境を目指しています。
昇格、ジョブチェンジ、部署異動など、多種多様なキャリアパスを描くことができるとし、自らのキャリアを自ら創り出すことを奨励しています。
さらに、社員16名のキャリアストーリーを通じて、個々の成長過程や達成感、ネオキャリアでの働きがいについて詳細に語られています。
サイトには、「人と本気で向き合い、未来を切り拓く」というパーパスの下、ネオキャリアが社会課題解決にどのように貢献していくか、そして「周囲を巻き込み、どう業界を変革していくか」を念頭に置いた未来戦略が紹介されています。
ネオキャリアは、人の原動力になるために、異業種も巻き込む新たな改革を行い、業界全体の変革者(ゲームチェンジャー)としての立場を確立しようとしています。
この採用サイトは、ネオキャリアで働くことの意義や魅力を、直接的かつ具体的に伝えるためのプラットフォームとなっており、新卒採用を目指す学生にとって、自分の将来像を描く上で非常に有益な情報源です。事業内容
人と本気で向き合い、未来を切り拓く。
株式会社ネオキャリアは、人と本気で向き合い未来を切り拓くことを使命とし、採用支援、就労支援、業務支援の三つの事業領域で多彩なソリューションを提供しています。
これらのサービスを通じて、お客様の採用活動や人事戦略を支援し、一人ひとりに寄り添い幅広い就労をサポートし、営業代行やコールセンター代行など専門性の高い業務サポートも行っています。
採用支援
新卒・中途・アルバイト・人材派遣など、様々なニーズに合わせた多彩なソリューションを提供しています。
業界最大級の約100サービスを取り扱い、新卒採用の入口から出口まで一気通貫で支援しています。
就労支援
初めての就職活動や転職活動の支援を行い、年間18万人以上の学生が登録する新卒紹介サービスを提供しています。
ネオキャリアは新卒紹介事業のパイオニアとして業界トップクラスの実績を誇ります。
業務支援
各種業務代行やシステム開発、飲食店集客支援など専門性の高い業務サポートを提供しています。
また、保育所・学童保育室・介護施設などの各施設の運営も行っており、雇用機会創出や労働生産性向上を支援しています。
ネオキャリアは、2000年の創業以来、一貫して人材ビジネスを中心に事業を拡大し、国内外でグループ法人を展開しています。
採用支援、就労支援、業務支援の3つの事業領域でサービスを提供し、社会課題の解決に貢献しています。We will make the Norm.
採用サイト概要
SGSジャパン株式会社の採用サイトは、グローバルに展開する品質保証のリーディングカンパニーとしての魅力を強調しています。
SGSは、検査・認証サービスを通じて安全と信頼を提供し、社会に貢献しています。
SGSジャパンは、変化する社会に適応し、新たな基準を創造することを目指しています。
そのために、思考力と挑戦する勇気を持つ仲間を求めています。
多様な職種とキャリアパスを提供し、社員一人ひとりが成長できる環境を整えています。
採用サイトでは、事業内容や社員のストーリー、求める人物像などを詳しく紹介しています。
エントリーページから応募することが可能で、興味のある方にはぜひ応募を勧めています。
SGSジャパンは、社員が自己実現できる場所を提供し、日本No.1のTICカンパニーを目指して共に成長する仲間を探しています。事業内容
検査・検証・試験・認証の世界的なリーディングカンパニー
SGSジャパン株式会社は、検査・検証・試験・認証などの幅広いサービスを提供するグローバル企業です。
主な事業内容は以下の通りです。
製品やサービスの品質、安全性、性能を評価するための試験サービスを提供しています。
これにより、顧客は製品の市場投入前に安全性や品質を確認することができます。
また、環境試験や食品試験、医薬品試験など、多岐にわたる分野での試験サービスも提供しています。
さらに、国際的な規格に基づく認証サービスを提供しており、企業がグローバル市場での競争力を高めるためのサポートを行っています。
これには、ISO認証や製品認証などが含まれます。
SGSは、各種の検査サービスも提供しており、製品の出荷前検査や工場検査、環境監査など、多様なニーズに対応しています。
また、顧客の要求に応じたカスタマイズされたソリューションを提供し、信頼性の高いサービスを提供しています。
SGSジャパンは、長年にわたり培ってきた技術力と経験を活かし、品質保証のリーダーとしての地位を確立しています。
これらの事業を通じて、社会の安全と安心を支え、持続可能な未来の実現に貢献しています。採用サイト概要
株式会社LIXIL Advanced Showroomの新卒採用サイトは、2025年度の新卒採用情報を提供しています。
このサイトでは、同社が大切にしているミッション「お客様の笑顔のために」というコンセプトのもと、仕事の魅力や企業文化について詳しく紹介しています。
エントリーと説明会の受付はマイナビ2025を通じて行われており、興味のある学生は詳細をマイナビのプラットフォームで確認することができます。
サイトは、求職者が同社の働き方や職場環境について理解を深められるよう、具体的な取り組みや社員の声も紹介しています。
これにより、新卒者がLIXIL Advanced Showroomでのキャリアを具体的にイメージしやすくなっています。
また、同社が掲げる多様な人材が活躍する環境の中で、自らの能力を最大限に発揮し、成長できる道を提供している点も強調されています。事業内容
お客さまの笑顔のために
株式会社LIXIL Advanced Showroomは、お客様の笑顔を創造することをミッションに掲げ、全国のLIXILショールームの運営管理を行っています。
同社は、革新的なソリューションの開発と優れたマネジメント手法を活用して、顧客満足度の向上を追求しています。
これにより、同時に社員の職場満足度も高め、事業全体の価値向上を図っています。
事業活動は、LIXILブランドのショールームを通じて展開され、最新の建材技術や住宅設備を顧客に直接体験してもらうことで、購入前の不安を解消し、製品の魅力を最大限に伝えることを目指しています。
また、持続可能な社会の実現に向けた取り組みも積極的に行っており、ショールームでの環境配慮やコミュニティとの連携強化にも注力しています。
LIXIL Advanced Showroomは、高品質な顧客体験を提供することで、住宅市場におけるLIXILブランドの信頼性と認知度を高めることに貢献しています。
また、社内での健康や福利厚生の充実にも力を入れ、働きがいのある職場環境の整備にも努めています。
これにより、社員一人ひとりがイキイキと働ける職場を実現し、全体としての企業価値の向上を目指しています。見た目だけではない、「強さ」も必要だ。
採用サイト概要
リビエラ株式会社の採用情報サイトでは、新卒採用と中途採用(キャリア採用)の詳細、社員インタビュー、プロジェクト紹介、リビエラの魅力が数字で見るデータなどを通して紹介されています。
同社は、世界中の輝きある建築資材を提案し、空間と時間に「楽しさ」を添えることをミッションとしています。
このサイトでは、リビエラがどのようにしてタイルを使った空間づくりを行い、どのような価値を提供しているのかが詳しく語られています。
また、2012年から2020年に入社した社員たちのインタビューが読めるセクションもあり、実際にリビエラで働く人々の声を通じて、会社の雰囲気や仕事への取り組み方が垣間見えます。
さらに、リビエラの取り組みや、会社のデータを数字で確認できるセクションもあり、興味深い内容が豊富に提供されています。
リビエラでは、代表のメッセージを通じて、社員一人ひとりの力が発揮できるフィールドがあることをアピールしており、将来の仲間へ向けたメッセージが発信されています。事業内容
リビエラ株式会社は、デザインタイルや天然石を提供する専門企業として、豊富なラインアップと独自のセンスで、さまざまな空間を彩っています。
同社は、セラミックタイルから天然石まで、多彩な素材を取り扱い、それぞれの素材が持つ独特の美しさや機能性を最大限に活かしたプロダクトを提案しています。
特に「タッチストーン」「マーヴェルクス」「フィール」「コロリド」といった新商品の紹介や、エクステリア、エントランスホール・廊下、マンション・ビル、ダイニング・キッチンなど、多種多様な用途に応じた施工事例が紹介されており、リビエラが手がける空間デザインの幅広さと深さを垣間見ることができます。
また、リビエラでは、タイルの美しさを直接体感できるよう、東京、大阪、静岡にショールームを設け、事前予約による来場を受け付けています。
これにより、顧客はリビエラの製品を実際に見て触れることで、その質感や色合いを確かめることができます。
さらに、ウェブサイト上で提供されるシミュレーションツールを利用することで、自宅やプロジェクトの空間にリビエラのタイルがどのように映えるかを事前に確認することも可能です。
リビエラ株式会社は、タイルや天然石を通じて、人々の生活空間に新たな価値をもたらすと共に、その美しさや機能性で、快適で豊かな時間を提供し続けています。
このように、リビエラは、高品質な製品とサービスを提供することで、空間と時間に「楽しさ」を添える役割を果たしています。「やらなきゃ」よりも 「やりたい」を
採用サイト概要
テックファーム株式会社の採用サイトは、「やりたい」を重視し、テクノロジーを活用して新しい価値を創造する組織の一員となることを希望する人材を対象としています。
サイトでは、エンジニア、デザイナー、ビジネス、コーポレートなど多岐にわたる職種でのキャリアパスとチャレンジを紹介し、個々の能力を発揮しながらプロフェッショナルとして成長できる環境が提供されています。
サイトは、多彩なプロジェクト事例を通じてテックファームがどのように革新的なアプローチで業界に貢献しているかを示しています。
例えば、AIを活用した食品管理アプリや日本の農産物輸出を支援する技術開発など、具体的なプロジェクトが紹介されており、これらに携わることで社会的な影響をもたらすチャンスがあることを強調しています。
また、テックファームは社員の多様性を尊重し、フラットで自由な発言が可能な職場環境を重視しています。
これにより、新たなアイデアが生まれやすい開かれた文化が育っており、個人が自立してチームとしても機能するバランスの取れた職場となっています。
サイトを通じて、応募者に対し自身の価値観をテックファームの企業文化と照らし合わせる機会が提供されています。事業内容
テクノロジーで未来をつくる
テックファーム株式会社は、独立系システムベンダーとして20年以上の実績を持ち、最新技術を駆使したシステム開発を行っています。同社は、IoTやサービスデザインを活用し、多様な業界の課題解決を支援しており、お客様の事業効率化や価値向上に貢献しています。
テックファームのサービスには、システム開発だけでなく、UIデザイン、プロダクト開発、データ解析などが含まれ、お客様の要求に応じた包括的なソリューションを提供しています。これにより、お客様の事業の「過去、現在、未来」を見渡し、最適な提案ができるようにしています。
また、テックファームはデザインシンキングを重視し、単に技術的な解決策を提供するだけでなく、使われる側の視点での利便性や継続的な利用を考慮したサービス設計を行っています。このアプローチにより、お客様が直面する問題に対して本質的かつ創造的な解決策を提案できると同時に、持続可能なビジネスモデルの構築をサポートしています。
さらに、テックファームはリモート勤務を積極的に採用し、地方在住者でも活躍できる環境を整えています。これにより、幅広い才能を採用し、多様なバックグラウンドを持つ従業員が協力して新しい価値を創出しています。
テックファームはこれらの特徴を活かし、常に革新を追求する企業文化を築いており、テクノロジーを通じて未来を創造する強い意志を持って事業を展開しています。採用サイト概要
ぐるなび新卒採用特設サイトは、飲食店経営サポート企業としてのぐるなびの魅力と新卒採用に関する情報を詳細に提供しています。
サイトでは、ぐるなびの事業内容、具体的な仕事内容、社内の人事制度、募集要項などが紹介されており、これから社会人としての一歩を踏み出す学生に対して、実際の業務と職場環境を理解してもらうことを目的としています。
サイトには、総合職や技術職といった職種ごとの仕事内容が具体的に説明されており、データ活用、マーケティング、開発力強化、外国人観光客への対応、飲食店のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、多様な業務がぐるなびの特色として挙げられています。
また、リモート営業の強みを生かした全国規模での飲食店支援や、食の未来を形成する新事業開発など、チャレンジングなプロジェクトへの取り組みが紹介されています。
ぐるなびは、食関連産業や地方自治体、行政との連携を通じて、地域社会や食文化の発展に寄与する多くの事業を手がけています。
新卒採用特設サイトは、これらの事業がどのように社会に影響を与え、また働く人々にどのようなキャリアを提供するのかを具体的に伝えることで、ぐるなびで働くことの意義と魅力を伝えています。事業内容
ぐるなびは、飲食店情報サービスの提供を核とした多角的な事業展開を行っている企業です。
主に飲食店のデジタルトランスフォーメーションを支援し、業界全体の革新を推進しています。
事業内容は大きく以下のように分類されます。
1.飲食店情報サービス: ぐるなびの主力サービスであり、ウェブサイトを通じてユーザーに飲食店の詳細情報を提供します。
これにはメニュー、価格、ロケーション、ユーザーレビューなどが含まれ、利用者が望む飲食体験を簡単に探し出せるように設計されています。
2.店舗開発事業: 全国の飲食店と連携し、新しいビジネスモデルの開発や展開を支援します。
これには厨房機器の販売や店舗設計のアドバイスなどが含まれ、店舗の運営効率化と収益性向上を図ります。
3.外食産業向けキャンペーン: アニメやスポーツなどの人気コンテンツと連携したプロモーション活動を展開。
これにより、特定の飲食店や地域が一時的に顕著な注目を集めることが可能になります。
4.飲食店経営の多角化支援: 飲食店のデジタル化を推進し、オンラインでの注文受付やデリバリーサービスの導入をサポートしています。
これにより、飲食店は新たな顧客層を開拓し、売上増加を目指すことができます。
5.経営効率化支援: ぐるなびは、飲食店のバックオフィス業務の効率化を支援するための各種ツールやシステムを提供しています。
これにより、人件費の削減や業務の自動化が進み、経営者はサービスの質を向上させるための時間とリソースを確保できます。
ぐるなびはこれらの事業を通じて、飲食店の持続可能な成長と業界全体のイノベーションを支援しています。
また、消費者にとっては、多様な飲食選択肢と高品質なサービス提供を実現しています。
このようにぐるなびは、食文化の発展に寄与するだけでなく、関連する多くの事業者と共に成長を目指している点が特徴です。あらゆるデータを、ビジネスの力に変える。
採用サイト概要
PrimeNumber株式会社の採用サイトは、「データドリブンな社会を創る」というビジョンのもと、新たな仲間を募集しています。
同社はデータテクノロジーの力を活用して、企業の成長を支援することに注力しています。
サイトでは、具体的な職種紹介や採用プロセス、福利厚生などの詳細情報が掲載されており、応募者は自分に適したキャリアを見つけることができます。
また、社員インタビューや社内イベントの紹介を通じて、職場の雰囲気や働く魅力を感じ取ることができます。事業内容
あらゆるデータを、ビジネスの力に変える。
PrimeNumber株式会社は、データテクノロジーを駆使して企業の成長を支援する企業です。
主な事業には、データインテグレーションプラットフォーム「trocco®」の開発と提供があります。
trocco®は、データの収集、変換、統合を自動化し、企業がデータを効果的に活用できるようにするサービスです。
また、データカタログ「Databeat」を提供し、企業がデータ資産を管理・活用する支援を行っています。
PrimeNumberは、これらのサービスを通じて、企業のデータドリブンな意思決定をサポートし、業務効率の向上と競争力の強化を図っています。
さらに、同社はデータに関するコンサルティングやエンジニアリングサービスも提供し、顧客の課題解決を支援しています。
PrimeNumberは、データテクノロジーの分野での専門知識と技術力を活かし、顧客のビジネスに新たな価値を創造することを目指しています。超ジブンへ、アップグレードさせます。
採用サイト概要
株式会社プライムクロスの新卒採用サイト2025では、デジタルマーケティングの進化と飛躍をテーマに、新しい人材を募集しています。
同社は、デジタルの世界で自分の可能性を最大限に引き出し、成長と成功を目指す意欲的な人材を歓迎しています。
サイトでは、プライムクロスのミッションやビジョン、働く環境について詳しく紹介されています。
また、社員紹介やプロジェクトの事例を通じて、具体的な業務内容や職場の雰囲気を伝えています。
さらに、選考プロセスやよくある質問への回答も掲載されており、応募者が安心して応募できるような情報が充実しています。
プライムクロスは、未来を進化させたいと願う「自分」を待っています。
このメッセージは、デジタルマーケティング業界での成長と変革に興味を持つ学生に強く響くでしょう。事業内容
多層多彩に導く。
株式会社プライムクロスは、デジタルマーケティングを中心としたサービスを提供する企業です。
以下のURLに記載されている事業内容についてまとめました。
プライムクロスは、デジタル広告の企画・運用、データ解析、Webサイトの構築、SNSマーケティングなど、幅広いデジタルマーケティングサービスを展開しています。
広告運用では、検索エンジンマーケティング(SEM)やディスプレイ広告、動画広告など、ターゲットに合わせた最適な広告戦略を提案し、効果的な広告運用を実現しています。
また、データ解析を通じて広告効果の最大化を図り、クライアントのビジネス成長を支援しています。
Webサイトの構築では、ユーザー体験(UX)を重視したデザインと機能性を兼ね備えたサイトを制作し、クライアントのブランド価値向上に貢献しています。
SNSマーケティングでは、各種SNSプラットフォームを活用し、ブランド認知度の向上や顧客エンゲージメントの強化を図ります。
さらに、デジタル技術の進化に対応し、新しいマーケティング手法の導入にも積極的に取り組んでいます。
プライムクロスの事業は、デジタルマーケティングを通じてクライアントのビジネスを支えることを使命とし、常に最新の技術とトレンドを取り入れたサービスを提供しています。
このようにして、クライアントの成長と成功をサポートし続けることが、プライムクロスの強みとなっています。
これらの事業活動により、プライムクロスはデジタルマーケティング業界において信頼されるパートナーとしての地位を確立しています。脆弱性のない世界を創る
採用サイト概要
GMOサイバーセキュリティの採用情報ページでは、セキュリティエンジニアにとって日本一働きやすい環境を目指していることが強調されています。
会社は「利益は酸素」と位置づけつつも、利益第一主義を避け、エンジニアが成長するために必要な時間を確保しています。
具体的には、最新の脆弱性や攻撃手法の研究、自主研究、CTF(キャプチャ・ザ・フラッグ)への参加を推奨し、国際的なセキュリティカンファレンスにも積極的に参加しています。
定時よりも早く終業することが可能で、ゴールデンウィーク、夏休み、冬休みは長期連休を取得できるなど、働きやすい環境が整っています。
また、沖縄、北海道、福岡にもオフィスがあり、各地での勤務も可能です。
これらの条件は、エンジニアが技術力を高め、業界の発展に寄与するための基盤となっています。事業内容
世界No.1のホワイトハッカーによる 最高品質のセキュリティソリューション
GMOサイバーセキュリティは、最先端の技術を駆使し、顧客のセキュリティ課題を解決する幅広いサービスを提供しています。
主要なサービスには、脆弱性診断・ペネトレーションテストがあり、世界トップレベルのホワイトハッカーが標準的な診断では検出できない脆弱性を発見し、リスク評価を行います。
また、組織内のWebサイトを狙う攻撃が増加する中、情報システム部門が実践すべき「脆弱性管理」として、外部IT資産の可視化や継続的な脆弱性対策を実現するASMツール「GMOサイバー攻撃ネットde診断」を提供しています。
24時間365日の監視を行うSOCサービスは、セキュリティ運用上の課題解決をサポートし、セキュリティインシデントが発生した際の対応支援や、事前対策のトレーニングも提供しています。
さらに、セキュリティコンサルティングサービスでは、セキュリティの専門家が様々な課題に伴走し、対策の立案と実施をサポートします。
セキュリティ訓練や資格取得のための教育プログラムも充実しており、現場で活躍する講師による指導を受けることができます。
これらのサービスを通じて、GMOサイバーセキュリティはデジタルネイティブな時代において、すべての人が安全にインターネットを利用できる社会の実現を目指しています。空間に新たな価値を 吹き込もう
採用サイト概要
パルコスペースシステムズの採用サイトは、訪れる人々を豊かにする空間づくりを行っている会社の紹介として機能しています。
このサイトでは、空間創造から運営管理まで、空間に関わる全てのフェーズにおけるキャリアパスや職種を紹介しています。
代表挨拶や先輩社員のインタビューを通じて、会社の働き方や文化、社員がどのように成長しているかが詳しく説明されています。
また、新卒採用からキャリア採用、契約社員やアルバイトまで、多様な雇用形態に対応した採用情報が提供されています。
これにより、さまざまな背景を持つ人材が自らの能力を活かし、企業と共に成長する道を見つけることができます。
サイトは、働く環境や研修制度、女性が活躍するための支援制度など、社員が安心して長く働ける環境作りにも力を入れています。
特に、働きやすい環境を整えることで、社員一人ひとりが持続可能なキャリアを築けるようサポートしています。
パルコスペースシステムズでは、変化を楽しみながら挑戦を続けることを奨励しており、自らの意志で成長を加速させることができる職場環境を提供しています。事業内容
人をむすぶ街をつなぐ
パルコスペースシステムズは、インテリアデザイン、ブランディングデザイン、照明設計、デジタルサイネージなど、幅広いサービスを提供する総合空間事業を展開しています。
同社は、単に空間を創造するだけでなく、その空間が持続的に価値を提供し続けるよう、運営管理まで一貫して行います。
事業内容は、内装監理や内装工事、建築・内装電気設備工事、電気通信工事にも及び、総合的なプロパティマネジメントを実現しています。
ファシリティマネジメントやビルマネジメントを通じて、ビルや施設の日々の運営をサポートし、利用者にとって安全で快適な環境を維持します。
これにより、クライアント企業のブランド価値を高めるとともに、エンドユーザーの満足度を向上させています。
プロジェクトにおいては、最新のテクノロジーを駆使し、デジタルとアナログの両面からアプローチを行うことで、従来にはない新しい形の空間を創出します。
これには、映像演出やデジタルサイネージの導入が含まれ、訪れる人々に新たな体験を提供しています。
また、サステナビリティに対する取り組みも積極的で、環境に配慮した設計や材料の選定を行い、持続可能な空間創造を目指しています。
これにより、社会的責任を果たすとともに、企業としての環境への配慮も強化しています。
パルコスペースシステムズは、常に変化を追求し、革新的な空間を提供することで、多くの人々の生活や働く環境に豊かさをもたらすことを目指しています。採用サイト概要
ドワンゴの新卒採用サイトでは、常に新しい試みに挑戦し、ユーザー一人ひとりに合った楽しみを提供することを大切にしています。
このサイトでは、ドワンゴがどのようにして「誰も気づいていないこと」を形に変えていくかが紹介されており、「自分らしさを大切にしながら主体的にコミットできる方」を歓迎する文化が強調されています。
さまざまな事業領域を持つドワンゴでは、入社1年目からでも活躍できる環境が整っており、新卒者に対して自らの可能性に挑戦する場を提供しています。
代表取締役社長のメッセージを通じて、ドワンゴの企業理念やビジョンが表現されており、将来の社員が期待するやりがいやキャリアプランについても具体的な情報が提供されています。
また、実際に働く先輩社員の声が掲載されており、彼らの経験や仕事の動機、職場での日常までが紹介されているため、志望者はドワンゴでの実際の働き方を理解しやすくなっています。
これにより、ドワンゴは技術や創作活動に情熱を持つ新卒者に対して、具体的で魅力的なキャリアパスを提示しています。事業内容
ネットの向こうの、リアルを動かす。人間らしさと、つながるデジタルを。
株式会社ドワンゴは、デジタルエンターテイメントの先駆けとして、ウェブサービス、イベントの企画運営、クリエイターサポート、教育、ゲーム開発、その他多岐にわたる事業を展開しています。
特に「ニコニコ動画」を中心としたコミュニケーションサービスや、「バーチャルキャスト」などのVR技術を活用したプロジェクトが注目されています。
これらのサービスは、ネットの双方向性を活かした革新的なエンターテイメント体験を提供しており、多様なコンテンツ配信を行っています。
イベント事業では、「ニコニコ超会議」や「アニメロサマーライブ」など、巨大なファン参加型イベントを成功させ、オンラインとオフラインの境界を超えた新しい形のエンターテイメントを創出しています。
また、伝統芸能と最新技術の融合を試みる「超歌舞伎」など、文化とテクノロジーの融合による新しい表現形式を開発し、多くの賞を受賞しています。
教育分野では、「N高等学校」や「S高等学校」を運営し、インターネットを活用した新しいスタイルの教育を提供しています。
これにより、学びの場を革新し、若者たちが現代社会において必要とされるスキルを身につける機会を提供しています。
ゲーム事業においては、スマートフォンアプリゲーム「#コンパス~戦闘摂理解析システム~」を提供し、共同開発・運営を行っています。
また、スパイク・チュンソフトを通じて、国内外のゲームの開発・販売およびローカライズを手がけており、広範囲にわたるゲーミングコミュニティに貢献しています。
ドワンゴは、これらの事業を通じて、ネットとリアルの融合を追求し続けており、人間らしさとつながるデジタルをテーマに、ユーザーに新しい価値と体験を提供しています。プラスチックで、世界にチャレンジ。
採用サイト概要
ムネカタ株式会社の採用サイト「munekata.group」は、同社の採用情報や企業文化について詳しく紹介しています。
このサイトでは、ムネカタの企業理念やビジョン、具体的な職種紹介、社員の声などが掲載されており、求職者が同社の雰囲気や働く魅力を理解しやすい構成となっています。
新卒採用や中途採用の情報も充実しており、エントリーフォームを通じて応募が可能です。
また、同社の強みである技術開発力や製造力についても詳しく説明されており、挑戦的な仕事環境が魅力となっています。事業内容
プラスチックを、科学する。
ムネカタ株式会社は、プラスチック成形技術を基盤に、様々な産業分野で事業を展開しています。
主な事業内容は以下の通りです。
まず、プラスチック成形事業では、最新の技術を駆使して、高品質なプラスチック製品を製造しています。
特に、自動車部品や電子機器部品など、精密かつ高耐久性を求められる製品の製造に強みがあります。
次に、金型事業では、高精度な金型の設計・製造を行っており、製品の品質向上とコスト削減を実現しています。
ムネカタの金型技術は、国内外で高く評価され、多くの企業から信頼を得ています。
さらに、産業機器事業では、プラスチック成形機やその周辺機器の開発・製造を行っています。
これにより、顧客の生産性向上や品質管理の改善に貢献しています。
また、同社は研究開発にも積極的に取り組んでおり、新材料の開発や新技術の導入を通じて、常に市場のニーズに応えています。
これにより、独自の技術力を活かした新製品や新サービスを次々と生み出し、顧客に提供しています。
最後に、ムネカタはグローバル展開にも力を入れており、海外市場への進出を加速させています。
各国のニーズに応じた製品開発や現地生産を行い、グローバルな視点での事業拡大を目指しています。
このように、ムネカタ株式会社は、高い技術力とグローバルな視野を持ち、多様な産業分野で事業を展開する企業です。求む!道を繋ぐ人
採用サイト概要
大同舗道株式会社の採用情報ページは、様々な舗装工事とコンサルティングサービスを提供する企業の求人情報を紹介しています。
このサイトでは、「求む!道を繋ぐ人」というテーマのもと、高速道路や一般道路の新設、商業施設の外構、駐車場の建設など、幅広い工事プロジェクトに携わる新たな人材を募集しています。
大同舗道は、道路やインフラを通じて社会とつながりを築くことを重視しており、専門技術を活かした仕事に興味のある人々に適した環境を提供しています。
また、同社はワーク・ライフ・バランスの充実を図るための取り組みも積極的に行っており、健康経営優良法人や生物多様性支援企業としての認定も受けています。
これにより、社員一人ひとりが健康で働きやすい職場環境を実現しており、北海道働き方改革推進企業としての評価も受けています。
この採用サイトは、具体的な職場の雰囲気や企業文化を知りたい求職者に向けて、詳しい情報が提供されています。
また、エントリーページへのリンクも設けられており、興味を持った候補者は直接応募手続きを進めることができます。
全体的に、大同舗道は、専門性高い技術と社会への貢献を目指す人材を求めており、それを支える充実したサポート体制が整っています。事業内容
北海道の豊かで快適な暮らしづくりのために
大同舗道株式会社は、北海道を基盤に活動する総合舗装コンサルタント企業です。
同社は1960年に岩田建設の道路部門として設立され、1973年に舗装事業を専門とする会社として独立しました。
その主要事業内容は、道路舗装工事から公園や商業施設、マンション、オフィスビルの外構工事まで、幅広いニーズに応える舗装および建設サービスを提供することです。
大同舗道は、以下のような具体的な事業活動を展開しています:
・道路舗装事業:高速道路や市町村道など、各種道路の新設や補修を行い、安全で快適な交通インフラを提供。
・商業施設および住宅地開発事業:商業施設や住宅地の開発において、外構工事や景観設計を手がけ、魅力的な空間作りをサポート。
・公共施設の景観設計および建設事業:公園や学校、病院などの公共施設の環境整備を行い、地域コミュニティの質の向上に貢献。
また、企業としての社会的責任(CSR)にも力を入れており、「Green・Action」という名の下に環境保全活動を積極的に行っています。
これには、生物多様性の保護、エネルギーの効率化、資源の再利用などが含まれます。
さらに、健康経営優良法人としての認定を受けるなど、従業員の健康と福祉にも注目し、働きやすい職場環境の提供に努めています。
これらの事業活動を通じて、大同舗道は道を創造し、人々の生活の質を向上させるための継続的な努力を行っています。その「好き」がチカラになる。
採用サイト概要
東急エージェンシーの2024年度採用サイトでは、「好き」がチカラになるをテーマに、CMや屋外広告だけでなく、さまざまな手段で人々の心を動かす仕事を紹介しています。
社員インタビューやチーム対談などを通じて、仕事のやりがいや職場の雰囲気を知ることができる内容が充実しています。
多様なバックグラウンドを持つ人材を歓迎し、共に新しい価値を創造する姿勢を強調しています。
挑戦する心を持つ仲間を求めています。事業内容
SYMPHONIZED VALUE CREATION.
東急エージェンシー株式会社は、広告・マーケティングを中心とした総合広告会社です。
主要な事業には、広告制作、メディアプランニング、デジタルマーケティング、PR、イベントプロモーションなどが含まれます。
これにより、顧客企業のブランド価値を最大化し、消費者とのコミュニケーションを創造しています。
同社は、企業や商品のプロモーションを企画から実施まで一貫して行い、効果的な広告キャンペーンを展開しています。
また、デジタル技術を駆使したデータドリブンなマーケティング戦略を提供し、ターゲットに合わせた最適な広告配信を実現しています。
さらに、地域社会との連携を重視し、社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。
環境保護や地域活性化に向けたプロジェクトを推進し、企業の社会的責任(CSR)を果たしています。
社員の成長をサポートするための研修制度やキャリアアップの機会も充実しており、個々の能力を最大限に発揮できる環境が整っています。
東急エージェンシーは、「好き」をチカラに変える企業として、クリエイティブで革新的なアプローチを通じて、顧客のビジネス成長を支援し続けています。かつてない、あたりまえを。住まいから。
採用サイト概要
株式会社大京の新卒採用サイトは、「かつてない、あたりまえを。住まいから。」をテーマに、企業のビジョンと求める人物像を紹介しています。
同社はマンション開発や再開発、ソリューション事業を手がけており、住まいの常識を変革してきました。
サイトには、社員インタビューや職場環境の紹介があり、具体的な仕事内容や働く魅力を知ることができます。
福利厚生やキャリアパスも詳細に記載されており、安心して応募できる情報が揃っています。事業内容
見て、触れて、体験。
株式会社大京は、不動産業界で多岐にわたる事業を展開しています。
主な事業内容として、まずマンション開発事業があります。
この事業では、新築分譲マンション「ライオンズマンション」シリーズを中心に、全国で多数の物件を提供しています。
次に、再開発事業では、既存の都市環境をリニューアルし、新たな価値を創出しています。
また、ソリューション事業では、管理・リフォーム・賃貸仲介など、住まいに関するトータルサポートを提供しています。
特に、管理事業では、分譲マンションの管理運営を通じて、居住者の安心・安全な生活を支えています。
さらに、大京アステージ、大京リアルドといった子会社との連携により、管理業務の効率化や質の向上を図っています。
また、リフォーム事業では、居住者のライフスタイルに合わせたリフォーム提案を行い、快適な住環境を提供しています。
賃貸仲介事業では、豊富な物件情報を活かし、入居者に最適な住まいを紹介しています。
これらの事業を通じて、大京は顧客の多様なニーズに応え、住まいの価値を最大化することを目指しています。
また、環境保護や地域社会への貢献活動にも積極的に取り組んでおり、持続可能な社会の実現に向けた努力を続けています。「進化」×「深化」
採用サイト概要
株式会社神戸屋の採用サイトは、「食」を通じて「幸せ」を届けることを使命として掲げています。
このサイトでは、神戸屋が提供する商品とサービスを通じてお客様に喜びを感じてもらうことを目指し、それが社員自身の幸せにもつながるという考え方が強調されています。
また、100年以上の歴史を持つ企業としての伝統を尊重しつつ、常に未来を見つめ、お客様に満足してもらえる新たな価値を提供することにチーム全体が取り組んでいる様子が伝わります。
サイトは、潜在的な新卒採用者に対して、神戸屋でのキャリアを通じて個性を発揮し、食の感動を創造するチャンスがあることをアピールしています。
求める人材像や企業文化、社長のインタビュー、現場の社員の声など、具体的な情報が提供されており、神戸屋で働くことの意義や働きがいについて、訪れる人々に深く理解してもらうよう設計されています。
これにより、神戸屋がどのような企業であるか、そしてどのような価値観を持って事業を展開しているかが明確に伝えられています。事業内容
株式会社神戸屋は、パンと洋菓子の製造を中心に、直営店事業の展開、冷凍パン生地の販売、そしてレストラン事業を行っている企業です。
この多角的なビジネスモデルは、品質の高い製品と顧客に対する豊かな選択肢を提供することに重点を置いています。
神戸屋の製品ラインナップには、多種多様なパンや洋菓子が含まれており、それぞれが厳選された材料を使用して独自の製法で作られています。
また、冷凍パン生地のビジネスは、全国のベーカリーやレストランに対して、安定した品質と利便性を提供し、食の業界におけるニーズに広く応えています。
直営店事業においては、神戸屋は日本国内に多数の店舗を構え、それぞれの地域の顧客に合わせた商品を提供しています。
これにより、地域社会との密接な関係を築きつつ、顧客に新鮮で質の高い製品を直接届けています。
レストラン事業では、「神戸屋レストラン」を展開し、高品質な食材を使ったメニューを提供しています。
これらのレストランでは、パンだけでなく、様々な料理が楽しめることから、幅広い年齢層の顧客に支持されています。
神戸屋は、これらの事業を通じて、日本国内外でのブランドの認知度を高め、食文化の発展に貢献しています。
また、新しい市場への展開や技術革新にも積極的に取り組んでおり、常に顧客の期待を超える価値を提供することを目指しています。「当たり前」を支える力になる
採用サイト概要
協成は、1947年の創業以来、ガスと水の安全で安心な供給を支える配管機材のパイオニアとして事業を展開してきました。
ライフラインの重要な要素であるガス用・水用のパイプ・バルブ・ガバナ製品および住宅機器を専門に取り扱い、時代ごとに変わる社会や顧客のニーズに合わせて、新しい製品を開発し続けています。
協成は、安全性がより高まるライフラインを支えるために、技術の研鑽に励むと共に、積極的な共同開発や自主開発を通じて高品質な製品供給に取り組んでいます。
この採用サイトは、ガスや水を中心とした配管機材を製造・販売することで社会に貢献する企業である協成が、新しいチャレンジを志す若い力を求めていることを伝えています。
協成では、社会や顧客のニーズの変化を捉え、それを製品の改善や新製品開発に繋げる「観察力」「洞察力」を持ち、「創造力」「ソリューション提案力」を発揮できる人材を期待しています。
オープンなコミュニケーションを大切にし、自由闊達な社風のもと、協成の技術が社会に役立つ製品を送り出しています。事業内容
KEEP SAFE LONG
協成は、ガス用配管機材(パイプ、バルブ、ガバナ)および水用配管機材を製造から販売まで行うメーカー兼商社です。
ガス用配管機材として、ガス用配管製品、バルブ製品、ガバナ製品を提供し、水用配管機材では、水用配管製品を扱っています。
1947年の創業以来、「社会に貢献する企業たれ」という経営理念のもと、社会や顧客のニーズを捉え、新しい製品を開発し続けています。
また、SDGs研修の開催やウォーキングイベントの実施など、社会貢献活動にも力を入れています。
事業内容としては、ガス用・水用配管機材の製造・販売だけでなく、貿易事業やリフォーム事業も行っており、幅広いサービスで社会のニーズに応えています。
全国17か所の営業拠点を通じて、迅速かつ効率の良い物流体制を実現し、市場のニーズに対応しています。
また、成田芝山(千葉)、長野、播磨(兵庫)、橋本(和歌山)の4工場で製造される製品は、国内外に広く利用されています。
協成は、技術の研鑽に励みながら、より安全で安心できる社会基盤を支える会社として、社会との共生を目指しています。
同社の製品がライフラインの一部として、見えないところで社会に貢献していることが、ウェブサイトからも伝わってきます。製造じゃない、創造するんだ。
採用サイト概要
タイカの採用サイトでは、「製造じゃない、創造するんだ」というキャッチコピーのもと、新たな技術開発を進めるスペシャリストを募集しています。
このサイトでは、タイカがどのように独自の技術を用いて、多機能素材「アルファゲル」や介護福祉用品「アルファプラ」、曲面印刷技術「キュービックプリンティング」などを開発しているかが紹介されています。
タイカの採用情報ページは、新卒採用とキャリア採用の両方の情報が掲載されており、それぞれの募集要項や応募方法について詳細に説明されています。
また、新卒の方向けにはエントリーページのリンクも設置されており、気軽に応募手続きが始められるよう配慮されています。
タイカでの仕事は、単に製品を生産するだけでなく、新しい価値を創造し続けることを重視しているため、創造的な思考を持つ人材が求められています。
この採用サイトを通じて、タイカは未来を創ることに情熱を持ち、技術開発に挑戦したい人材を幅広く募集しています。事業内容
世界中に驚きと感動をとどけ続けます
株式会社タイカは、革新的な製品とサービスを通じて、世界中に驚きと感動を提供することを企業理念として掲げています。
主要な事業領域には、多機能素材事業、ウェルネス事業、曲面印刷事業があります。
多機能素材事業:
この事業では、「αGEL(アルファゲル)」という非常に柔らかいゲル状素材を中心に、振動や衝撃吸収材としての応用、医療用途に至るまで幅広い用途で利用されています。
αGELはその特異な特性から、エレクトロニクスから医療、スポーツ用品に至るまで、多岐にわたる産業で採用されています。
ウェルネス事業:
介護・福祉用品を開発・販売するこの事業は、高齢化社会におけるニーズに応えるため、快適で安全な生活を支援する製品を提供しています。
特に、アルファプラというブランド名で知られる寝具や座位保持製品は、利用者の健康と福祉の向上に貢献しています。
曲面印刷事業:
特殊なフィルムを用いて、あらゆる材質や形状にプリントすることが可能なこの技術は、自動車や家電製品の装飾から、高品質な商業広告の制作に至るまで、広範なアプリケーションを持っています。
さらに、タイカは国内外における多くのスポーツ活動をサポートし、地域社会への貢献活動も積極的に行っています。
スペインのラ・リーガに所属するRCDマジョルカやJリーグの清水エスパルスなど、多くのスポーツチームの公式スポンサーとして活動しています。
これらの事業活動を通じて、タイカは技術開発型企業としての地位を確固たるものにし、世界中の人々の快適で豊かな生活をサポートしています。縁
採用サイト概要
株式会社セルモの採用サイトは、冠婚葬祭互助会業を通じて地域社会と共に成長し、人との「縁」を大切にする企業理念を持つ企業の採用情報を提供しています。
1968年の創立以来、セルモは「縁」と「感動」をプロデュースすることを使命とし、結婚式やお葬式など、人生の大切な節目に寄り添いながらサービスを提供してきました。
サイトでは、お客様の喜びを自分の喜びとできるような人材を求めており、縁に気付き、縁を築くことの重要性を強調しています。
代表からのメッセージ、事業紹介、CSR活動などを通じて、企業文化や仕事内容、求める人材像などについて詳しく紹介しています。
また、キャリアステップや社内イベントなど、社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに取り組んでいることも強調されており、仲間意識の醸成とモチベーション向上につながる活動にも力を入れています。事業内容
人は、人が幸せにする。
株式会社セルモは、人生の大切な節目である冠婚葬祭のサービスを通じて、「縁」を結び、感動を提供する企業です。
1968年の設立以来、熊本をはじめとする地域社会で深く根付いた活動を展開し、人々の生活に寄り添うサービスを提供しています。
セルモは単なる冠婚葬祭企業ではなく、お客様が人生の重要な瞬間に大切な人ときちんとつながる橋渡しをすることを使命とし、その責務を果たすために努力しています。
サービス内容は多岐にわたり、結婚式や葬儀だけでなく、互助会への入会案内、会員特典、終活のすすめ、貸し会議場・催事場の提供など、お客様の様々なニーズに応えるためのサポートを行っています。
また、地域社会への貢献活動として、防犯パトロール隊や子ども見守り隊のボランティア活動を行い、地域の安全な生活を支援しています。
セルモは、時代が変わっても変わらない「人のつながり」の大切さを認識し、その価値を高めるためのサービスを提供し続けています。
昭和43年の熊本婚礼センター設立から始まったセルモの歴史は、お客様と共に多くの「縁」を結んできた証であり、これからも真摯に冠婚葬祭に向き合う企業であり続けることを目指しています。100年つづく、笑顔を創ろう
採用サイト概要
トクヤマデンタルの採用サイトでは、「100年つづく、笑顔を創ろう」というテーマを掲げています。
歯科医療分野において、歯科器材や機器のリーディングカンパニーとしての地位を確立し、患者や歯科医師に笑顔を届けることを目指しています。
社員のインタビューや仕事内容、キャリアパスなどが詳しく紹介されており、応募者が自身の適性に合った職種を見つけやすくなっています。
また、研修制度や福利厚生についても充実しており、成長意欲のある人材を歓迎する環境が整っています。事業内容
トクヤマデンタル株式会社は、歯科器材や医療用器材の製造・販売・輸出入を行う専門性の高い企業です。
同社は、創業以来40年以上にわたり、独自の研究を重ね、世界でも確固たるポジションを築いてきました。
主な事業には、歯科用コンポジットレジン、接着剤、印象材、歯科用セメントなどがあります。
これらの製品は、高品質と信頼性を誇り、国内外の歯科医療現場で広く使用されています。
さらに、トクヤマデンタルは、開発から製造、販売まで一貫して行うことで、潜在的なニーズを的確に捉え、顧客に最適な製品を提供しています。
また、最新の技術を駆使した製品開発にも注力し、革新的な歯科材料の提供を続けています。
同社は、グローバル展開も積極的に行っており、世界中の歯科医療現場で使用される製品を提供しています。
環境への配慮や持続可能な開発目標(SDGs)の達成に向けた取り組みも進めており、社会的責任を果たす企業としての地位を確立しています。
トクヤマデンタルは、「笑顔を創る」という使命のもと、これからも高品質な製品とサービスを提供し、歯科医療の発展に貢献し続ける企業です。プロジェクトが楽しくなる。
採用サイト概要
集英社アーツ&デジタルの採用サイトでは、創造的でテクノロジカルなプロジェクトに情熱を注ぐことができる人材を求めています。
「プロジェクトが楽しくなる」というスローガンのもと、クリエイティブ、テクノロジー、セールス、管理系の各専門分野で活躍するスペシャリストたちと共に、ビジネスを拡大しています。
私たちの目指すのは、世の中に新たな楽しみと驚きを提供するデジタルメディア、ECサイト運営などを通じた文化創造です。
各部門が蓄積したノウハウや知見を生かしながら、事業部横断的に勉強会を実施し、全社員のスキルアップを図っています。
フレックスタイム制度やテレワーク制度を導入し、育児や介護など様々なライフイベントに対応した働き方を支援しています。
育休取得率と復職率は共に100%を達成しており、女性が働きやすい環境を整えています。
また、社員の意識とスキルの向上を目指し、150種類以上の研修ラインナップから選択受講できる教育研修制度や、外部セミナー参加時の費用補助制度、書籍購入費用補助制度も充実しています。
この採用サイトは、新しいチャレンジを楽しむことができる環境で、一緒に未来を創り上げていく仲間を募集しています。事業内容
集英社アーツ&デジタルは、デジタルとアーツの力を組み合わせて、新しいコンテンツの可能性を追求し、多彩なメディア事業を展開しています。
【事業内容】
1.メディア事業運営支援:
集英社の公式女性誌ポータルサイト「HAPPY PLUS」の運営を担当し、ファッション、ビューティ、ライフスタイル情報を提供しています。
これには、エディトリアル制作やSNS運用、SEO対策などが含まれます。
2.EC事業運営支援:
集英社公式のファッションECサイト「HAPPY PLUS STORE」を運営。
このサイトでは、雑誌掲載商品や限定商品、オリジナル商品を含む幅広い商品を提供し、情報発信型のコマースメディアとして機能しています。
3.マンガコンテンツ事業運営支援:
集英社の少年漫画誌、青年漫画誌、少女漫画誌の各公式マンガアプリの運営とディレクションを行っています。
これにより、デジタルプラットフォーム上での漫画コンテンツの最適化と最大化を図っています。
【BtoBサービス】
法人向けに様々なデジタルソリューションを提供し、他の企業や団体のデジタル化ニーズに対応しています。
サービスには、サイト制作、サイト改善コンサルティング、動画制作、冊子制作などが含まれます。
【クリエイティビティとデジタル技術の融合】
「アーツ」と「デジタル」の融合を通じて、新しい価値を生み出し、シームレスな体験を提供することにより、クリエイティビティを常に追求しています。
これには、日々蓄積されるノウハウを活用し、あらゆるITソリューションに対応することが含まれます。
集英社アーツ&デジタルは、これらの事業を通じて、コンテンツの未来をより楽しく、より豊かにすることを目指しています。
また、デジタルのチカラでコンテンツの可能性を最大限に引き出し、時代を先取りする新しい事業の創出にも取り組んでいます。あなたの想いで世界中に感動を。
採用サイト概要
JTBグループの2025年度新卒者向けキャリアサイトは、新しい交流時代を切り拓くための人材を求めています。
このサイトでは、JTBグループがどのように人の笑顔と夢をつなぎ、ヒューマンの力を生かして社会に貢献しているかが紹介されています。
特に、「お客様を想う」「地域を想う」「ビジネスパートナーを想う」という多角的な思いを大切にしてきたJTBグループの理念が、サイトを通じて伝わってきます。
サイトには、新卒採用や障害者採用、インターンシップに関する情報が豊富に掲載されており、多様な背景を持つ学生たちが自分に合ったキャリアパスを見つけることができるようになっています。
また、座談会ページなどでは、JTBグループで実際に働く社員たちの生の声を聞くことができ、仕事の魅力や職場の雰囲気をより深く知ることが可能です。
「3分でわかる交流創造事業」のセクションでは、ツーリズム、エリアソリューション、ビジネスソリューションという3つの主要な事業領域について紹介されており、JTBグループがどのように社会的課題の解決に貢献しているかを学ぶことができます。
さらに、グループ各社の事業と仕事についての紹介、社員インタビューやダイバーシティへの取り組みなど、JTBグループでのキャリア形成に役立つ情報が盛りだくさんです。
このキャリアサイトは、JTBグループで働きたいと考える学生にとって、自分の将来像を描く上で非常に有用なリソースとなっています。
JTBグループの幅広い事業内容や、多様な人材への開かれた姿勢が、多くの学生に新たな可能性を提供しています。事業内容
感動のそばに、いつも。
JTBグループのコーポレートサイトは、『感動のそばに、いつも。』をブランドスローガンに掲げ、『交流創造事業』への進化を続けるJTBグループの総合情報を提供しています。
JTBグループは、お客様の感動と喜びのために、JTB独自の商品・サービス・情報および仕組みを提供し、地球を舞台にあらゆる交流を創造していくことを目指しています。
JTBグループの事業領域は大きく4つに分けられます。
第一に、ツーリズム事業では、旅行者・地域・企業それぞれのお客様に人々・モノ・コトをつなぐことで、お客様の満足や課題解決につなげています。
第二に、エリアソリューション事業では、地域軸として進化しながら、地域社会の課題解決や活性化に貢献しています。
第三に、ビジネスソリューション事業では、企業軸でのソリューションビジネスの拡大を図り、企業の課題解決や価値創造に貢献しています。
最後に、グローバル領域(訪日インバウンド事業含む)では、国際的な交流を促進し、訪日旅行者の増加による日本経済の活性化を目指しています。
サステナビリティに関しても、JTBグループは持続可能な社会の実現に向けて、地球を舞台にSDGs(持続可能な開発目標)への貢献を目指しています。
これには、お客様とのコミュニケーションを通じたサステナビリティの推進、限りある地球の資源と生物多様性の保全、地域社会におけるサステナビリティの推進など、多角的な取り組みが含まれます。
JTBグループは、交流創造力を基盤として、豊富なソリューションとプロデュース力、グローバルで多彩なお客様の感動創造・課題解決の経験を活かし、地球規模での人々の交流を創造しています。
これにより、平和で心豊かな社会の実現に貢献し、110年以上にわたる歴史の中で積み重ねてきた経験と信頼を基に、新しい時代の課題にも積極的に取り組んでいます。TVerと新しい世界を、一緒に。
採用サイト概要
株式会社TVerの採用サイトでは、「TVerと新しい世界を、一緒に。」をテーマに、未来を創造する仲間を募集しています。
同社は、テレビコンテンツをインターネットで視聴可能にすることで、時間と場所を超えたエンターテインメントを提供しています。
サイトでは、事業内容や職種紹介、社員インタビューを通じて、働く環境や企業文化を詳しく知ることができます。
また、柔軟な働き方を推奨し、フレックスタイムやリモートワークの制度が整っています。事業内容
テレビを開放して、もっとワクワクする未来を
株式会社TVerは、テレビ番組の無料見逃し配信サービス「TVer」を提供する企業です。
同社のサービスは、主要な民放5局の人気番組をインターネットで視聴できるプラットフォームを構築し、視聴者にいつでもどこでも番組を楽しむ機会を提供しています。
TVerは、広告収益モデルを採用しており、視聴者は無料で番組を楽しむことができますが、企業は広告を通じてブランドの認知度を高めることができます。
また、データ分析技術を活用し、視聴者のニーズに応じたコンテンツの提供や広告の最適化を図っています。
さらに、TVerはスマートフォンやタブレット、パソコンだけでなく、スマートテレビなどの多様なデバイスに対応しており、視聴環境を選ばずに利用できることが特徴です。
同社は、視聴者の利便性向上とテレビ業界の発展を目指し、技術革新に取り組んでいます。
また、テレビ局との連携を強化し、コンテンツの充実を図るとともに、新しい視聴体験を提供するためのプロジェクトも推進しています。
これからも、TVerは視聴者にとって価値あるサービスを提供し続けることを目指し、さらなる成長と発展を追求しています。aim is HOME
採用サイト概要
エームサービス株式会社の専門職採用ページでは、栄養士としての働きがいと成長機会について詳しく説明しています。
同社は「食」を通じて人々の健康と生活を支えることを使命としており、栄養士が安心して働ける環境を提供しています。
職場はまるで「家族」のような温かさがあり、仲間と共に成長し続けることができると強調されています。
患者やアスリートなど、さまざまな立場の人々を食事で支えることで、栄養士自身も大きなやりがいを感じることができます。
また、充実した福利厚生やキャリアサポートが整備されており、栄養士のプロフェッショナルとしての成長を全力で支援します。
社員インタビューや座談会の情報も充実しており、実際の働き方や職場の雰囲気を具体的に知ることができます。
エームサービスは、熱意ある栄養士が活躍できる場を提供し、彼らの成長をサポートすることを約束しています。事業内容
「食」から日本の未来を支えます。
エームサービス株式会社は、食事サービスを通じて人々の健康と生活を支えることを使命とする企業です。
同社は、病院、福祉施設、企業、学校、スポーツ施設など、多岐にわたる顧客に対して食事サービスを提供しています。
病院や福祉施設では、患者や高齢者の健康状態に合わせた栄養バランスの取れた食事を提供し、回復や健康維持をサポートしています。
企業や学校では、社員や学生の健康とパフォーマンス向上のために、バランスの取れた食事を提供し、働きやすい環境を整えています。
スポーツ施設では、アスリートのパフォーマンス向上とリカバリーを支援するために、専門的な栄養サポートを行っています。
さらに、食事サービスの品質向上のために、最新の栄養学や調理技術を取り入れ、常にサービスの向上を目指しています。
また、エームサービスは持続可能な社会の実現に向けた取り組みも積極的に行っており、食材の調達や廃棄物の削減など、環境に配慮した活動を推進しています。
社員の成長を支援するための研修制度やキャリアサポートも充実しており、栄養士や調理スタッフがプロフェッショナルとして成長できる環境を提供しています。
エームサービス株式会社は、「食」を通じて人々の健康と幸せを追求し、顧客と共に成長し続ける企業です。新しい、自分らしい働き方
採用サイト概要
マリモグループの採用サイトでは、新卒採用から中途採用までの各種情報を提供しています。
サイトには、グループ各社の事業内容や、募集職種について詳細が記載されており、会社の方針や社員の声も掲載されています。
「社会に必要とされる存在であるために」というフィロソフィーのもと、マリモグループは多様な事業を展開しています。
例えば、マリモホールディングスは経営管理や新規事業の推進を行い、(株)マリモは分譲住宅の企画から販売までを手掛けています。
他にも、マリモ・アセットマネジメント(株)は投資運用事業を、(株)GMアソシエは分譲マンションの建物管理や保険代理事業を行っています。
サイト内の社員インタビューでは、実際にマリモグループで働く人々の声が紹介され、彼らがどのようにしてキャリアを築いているのかが描かれています。
これらの情報を通じて、マリモグループは新たな仲間を募集しており、一緒に成長し、新しい価値を創出していくことを目指しています。事業内容
ソーシャルビジネスカンパニーをめざして。
株式会社マリモホールディングスは、多岐にわたる事業を展開する企業グループの統括会社です。
主要な事業としては、不動産販売、資産管理、建物管理、不動産仲介、新規事業推進などがあります。
具体的には、(株)マリモは分譲住宅の企画・開発・設計・監理・販売業務を担当し、また不動産流動化事業や海外マンション分譲事業、投資用アパート・マンション開発事業も手掛けています。
マリモ・アセットマネジメント株式会社は投資運用事業を、株式会社GMアソシエは分譲マンション建物管理事業と保険代理事業を展開しています。
株式会社マリモハウスは、注文住宅事業や分譲建売住宅事業、不動産賃貸・仲介・売買・リフォーム事業、アパート請負事業を行っており、住宅市場における多角的なサービスを提供しています。
また、株式会社マリモ不動産販売は不動産の売買・仲介・コンサルティング業務を、株式会社フィッシュフレンズは釣りWebサービス「FISHFRIENDS」の運営を行っています。
これらの事業を通じて、マリモグループは、安心で快適な生活環境の提供を目指し、社会に必要とされる企業グループとしての責任を果たしています。
さらに、サステナビリティの取り組みにも力を入れ、健康経営優良法人としての認定を受けるなど、企業の社会的責任を積極的に果たしていることがうかがえます。採用サイト概要
フジフーズ株式会社の採用サイトは、2025年新卒採用に向けた情報を提供するプラットフォームです。
こちらはフジフーズグループ(Fホールディングス株式会社・フジフーズ株式会社・株式会社エフ・リンク・コーポレーション)合同の採用サイトであり、グループ会社の株式会社デイリートランスポートの採用情報についても案内しています。
サイトでは、一日に200万食以上、年間550種類以上のアイデアから売場までのプロセスを通じて、人気のチルド弁当やサンドイッチ、パスタやドリア、枝豆などのエコパック商品を生産していることが紹介されています。
これらの製品は、千葉工場や船橋第3工場で製造されています。
採用コンセプト、フジフーズの事業内容、先輩社員紹介など、応募者がフジフーズでのキャリアを具体的にイメージできるような情報が提供されています。事業内容
フジフーズ株式会社は、"より良い商品の追求"をモットーに、常に高品質な商品の製造・開発に取り組んでいる企業です。
全国に14の工場を展開し、「商品はフジフーズの命であり、私たちの心である」というテーマのもと、製販一体の事業展開をしています。
フジフーズは、商品開発力、生産、配送などの分野で、より良い商品づくりと生産性の両立を目指しており、環境への取り組みや品質・設備の向上にも注力しています。
また、社会貢献活動として、東日本大震災の孤児・遺児への義援金寄付なども行っており、企業としての責任と役割を果たしています。
このようにフジフーズは、食の安全と品質に対する深いコミットメントを持ち、社会に貢献する価値ある製品とサービスを提供し続けています。